黃章是誰,「國企」魅族還是黃章說了算？高管人才頻頻出走，竟成家族企業？

2023-04-01 12:43:58

繼悔創阿里傑克馬，不知妻美劉強東，下周回國賈躍亭之後黃章是誰，商界又多了一位傳奇人物——「股東太累黃秀章」。

近日，魅族創始人黃章（真名黃秀章）在論壇就近來大火的「珠海國資委入股魅族，自己退居成第二大股東」的話題進行了回應，他表示「如果可以選擇，我不想做大股東，太累」。

在珠海國資委入局後，魅族還是黃章說了算？

難道黃章真的在迎來國資背景的股東之後，可以如願退居二線了嗎？有業內人士向衛士藍高端獵頭透露，雖然目前珠海市國資委的關聯方在魅族科技的投資佔比達50.92%，但魅族聲稱黃章持股數量超過其他股東，正在與相關機構溝通修正。這也就代表著，黃章仍然在魅族享有最大決策權。而針對李楠被從魅族主要人員中移除，疑似離職的問題，魅族官方並未直接回復，而是表示管理層團結穩定。也有傳言表示，李楠已負責秘密項目。

如今，有了珠海國資委的加持，魅族可以逆風翻盤嗎？而新股東的加入，又是否會加速魅族內部人事的動蕩呢？新股東會空降高管，插手魅族的管理，與黃章相互制衡嗎？一系列的疑問，都在等待著魅族一一來解答。

相對比華為、小米、OPPO、VIVO近幾年的瘋狂增長，魅族除了不斷降低的銷量，就是反反覆覆的人事動蕩、組織變革，甚至還多次因內鬥登上熱搜。魅族過去的黃金管理層也早已分崩離析，有不少老功臣已轉身離開。

某手機大廠高管向衛士藍高端獵頭透露，魅族鼎盛時期的「三劍客」如今已經走了兩位：一手抓起魅族Flyme系統的楊顏，曾在黃章隱退後主持大局的白永祥。而李楠去向不明。

值得注意的是，曾為魅族內鬥事件主角的楊柘最終還是離開了魅族。而對於他的離開，魅族連一紙聲明都沒有發布，楊柘是自動離職還是被免職，便成為了一個未解之謎。而從華為到TCL，再到魅族，楊柘一直推崇的「中式營銷」到底行不行？圈內人大概都有了自己的答案。

魅族高端人才已大量流失，拿下投資的黃章靠誰來翻盤？

除不斷有高管離職以外，魅族內部的技術團隊也不斷面臨被挖角、人才流失的問題。有從魅族離職的員工向衛士藍高端獵頭透露，在魅族Pro 7、魅族15等機型接連在市場受挫以後，魅族就陷入了經濟困難，開始採取變相降薪、減少年終獎、裁員、調整組織架構等方法來節約成本。

經過過去一年的持續裁員和離職，Flyme事業部的員工從最多時候的1000多人減少到不足500人。更恐怖的是，OPPO、VIVO等競爭對手以兩倍年薪的優渥條件挖走了不少精英，甚至部分項目團隊三分之二的人都選擇了離開。

眾所周知，Flyme系統一直是魅族手機的核心競爭力之一，其用戶體驗和設計感在魅族手機用戶中歷來評價很高。如今黃章是誰，該項目的帶頭人楊顏和眾多核心技術人才已選擇離開，黃章又靠什麼保持住這一優勢呢？

對此，有內部人士爆料稱，魅族其實還是個「家族企業」，也許黃章還想靠「黃家人」穩住局面。據悉，在魅族內部，採購、供應鏈、商務部、後勤等多個部門，實際負責人分別為黃章的姐姐、弟弟、堂弟等。在有國資背景的股東入駐魅族以後，這些「黃家人」的利益恐怕會受到影響，不知屆時黃章又會作何選擇呢？

雖然看似魅族已經解決了資金問題，但是人才流失的問題同樣嚴重。魅族終究還是一家科技企業，如果沒有實力強大的專業技術團隊，魅族想要在產品、營銷和渠道上創新，恐怕前路艱難。黃章吐槽做大股東太累，莫非就是因為無人可用？