2016讀責任勝於能力有感
2023-10-04 05:13:39
責任勝於能力是一本現代成功企業中的員工培養職業精神和企業文化理念的培訓讀本和參考用書;一本使每一個員工認清職業態度，把握人生成功先機的必讀之書。下面整理了讀後感範文，歡迎大家參考選擇。
讀責任勝於能力有感一
聞名世界的英國首相溫斯頓·邱吉爾有一句經典名言——偉大的代價是責任。西蒙舒斯特出版集團著名主編麥可·科達也曾說，「承擔責任是任何重大成功的必備要素之一……在最終分析中，所有成功人士都具備的一項品質就是能夠負責。」許多著名人士都對責任有一種非常的好感，大力弘揚責任的重要，這也正如本書《責任勝於能力》的中心思想一樣，它突出責任的極其重要性。
是的，責任的重要性不言而喻。一個員工對工作沒有責任感，他怎麼能把工作做好;一個領導對管理沒有責任感，他怎能服眾;一個中國人對振興祖國沒有責任感，他怎麼能成為一個合格的炎黃子孫;一個地球人對保護環境沒有責任感，他怎能成為文明地球人……無數現象無不表明，責任是一個人素質、人格和道德的靈魂。天下興亡，匹夫有責;企業興業，員工有責阿。
既然責任如此重要，我們時富trader應該承擔什麼樣的責任呢?我想，對於我們時富trader來說，每天按時上班，不早退，不遲到就是責任;積極學習同事的技術和手法，認真鑽研坐莊技巧就是責任;遵守公司的規章制度，克己自律，嚴守商業機密就是責任;等等。總之，用心做事，認真做人就可。
對於《責任勝於能力》這本書，我非常同意作者的用心良苦，突出責任，把責任寫成是「紅臉」，但是，把能力就寫成「黑臉」。我就想問，責任就定勝於能力嗎?一個人沒有能力，怎能承擔責任?一個剛出生的小孩子，怎麼能有能力承擔小到孝敬父母、大到報效祖國的責任?一個白痴，如何扛起國家首腦的頭銜?
我認為責任和能力是一種辯證關係，責任和能力兩者是相輔相成的，是缺一不可的。沒有能力，就無責任而言，能力是基礎。有能力，沒有責任，成就不了大事，廢人一個，責任是動力，是催化劑。可見，責任和能力是人才都必備的。因此，責任勝於能力這個觀點是片面的。
為什麼企業和社會都對「責任勝於能力」這個觀點都視為「掌上明珠」，我想原因有以下幾點：
第一、物以稀為貴——有普通能力的人特別多，而有責任的員工非常少。這是一個供給和需求的關係。在人才市場，普通能力的人才比比皆是，但是並不是每一個人才有責任感，不是每一個員工盡職盡責，用心工作，因此，在這方面上，責任是勝於能力的。
第二、可變與不可變——一個人的能力在短時間是不可改變的，但是一個人的責任感卻可以在短時間改變。毛澤東曾說，「一個人的能力有大小，但是司其職，盡其責的人就是一個好人，就是一個完人……」。這同沒有才華就當有德的人的境界相同。
第三、內因和外因——責任是內因，能力是外因，而內因起決定作用。能力縱使再大，也要發揮出來才能有效果，而責任感能使能力發揮到更好，可以有超水平發揮之效。從這種意義上說，責任也是一種能力了。
總之，責任勝於能力這種觀點在哲學上是片面的，但是在現實社會上，我們還是要承認其正確性。我們既要培養能力，更要培養自己的責任感，這就是我讀這本書的心得體會。
讀責任勝於能力有感二
責任就是一個人做事和做人的基本準則。
我們的身邊，並不是缺少有能力的人，也不缺少有責任的人，但那種既有能力又負責的人，才是每個企業都渴求的理想人才。如果你在工作中，對待每一件事都是出現問題也絕不推諉，而是設法改善，那麼你將贏得領導的欣賞和提拔，你的機會將大於其他人。
滿懷熱情和激情去工作，體驗工作快樂，快樂的工作，工作就意味著對於崗位的責任，對企業的負責。一個人的態度，是決定一個人是否能夠把人或事情做好的關鍵。其實，就是在平凡的職業中、很低的崗位上，也往往藏著極大的機會。因此，責任就是使命，責任就是勝利，責任就是信任，責任就是準則。
責任是一個人的立足之本，是企業求生存求發展的重要能力，是企業渴望的人才，這也是為什麼有責任的人會有更多的發展和升遷機會的原因。在這個世界上，有才華的人太多，但是有才華又有責任的人卻不多。只有責任和能力共有的人，才是企業和公司發展最需要的，責任會使你出類拔萃!
一個人做事或做人應該基於自己的良知、信念、覺悟，自覺自愿地履行責任。「假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄」。一個人不負責任就等於你不需要好的生活，當你全身心地投入到自己的工作中，並取得成績時，你將是快樂的，具備了強烈責任感的人，才能搭建出漂亮的職業生涯和美妙的人生。 勇敢地擔負起自己的責任，人生才會充實，生活才有意義。這樣的人生才是真正的「瀟灑走一回」。有句話說得好，機會永遠留給那些有成分準備的人，讓我們在追求這種偉大的職業精神中獲取動力。我想我們會在工作中收穫到意想不到的收穫樂趣!
生活的美好和快樂是建立在責任的基礎之上的!只要你是有責任的人，你的一生不再是枯燥乏味，若你是有責任和有能力的人，那你的人生將是輝煌和快樂的!
讀責任勝於能力有感三
對於大多數人而言，工作就意味著完成自己的份內事，然後心安理得地拿自己那份薪水，過去我也一直這樣認為。工作既是自己的謀生手段，也是個人對社會的一份責任。一個平凡人，工作日復一日年復一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到多少不平凡的業績。讀了《責任勝於能力》這本書，使我受益匪淺，此書運用了通俗易懂的語言，體現了求真務實精神，其深刻的內涵，淺顯易懂的道理，特別是其中一系列的安全，有很強的說服力，闡明了責任有無直接決定事物的成敗，也讓我對文中「責任」二字有了更深刻的了解。那責任到底是什麼?
我認為「責任」從大道理說，就是最基本的職業精神，從小的來說即一個做事的基本準則。一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在於有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。人的一生必須承擔著各種和樣的責任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責任，對於自己應承擔的責任要勇於承擔，放棄自己應承擔的責任時，就等於放棄了生活，也將就生活所放棄。責任可以使人堅強，責任可以發揮自己的潛能，能力，永遠由責任來承載。責任可以改變對待工作的態度。而對待荼的態度，決定你的工作成績。正如書中所說的「假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭荼，那你的生活就是地獄」。我們在工作中，就是要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好的自己的職責，發揮自己的能力，克服困難完成荼，認識到、了解到自己的責任，清楚自己的職責，並承擔起自己所在工作的責任，那麼工作就由壓迫式、被動，轉化為積極主動，並享受工作樂趣，取得成績的快樂。