劉強東深夜內部信：為了京東不倒閉，調整薪酬結構！
2025-05-21 18:25:09
4月15日消息，劉強東在0:20分給京東物流員工們發了一封長信，信中劉強東大談虧損，並表示將會調整配送員的薪資結構，能者多得。
信中，劉強東談及京東物流現狀時表示，整個2018年，京東物流虧損達23億，如果算上內部結算盈餘，虧損將達到28億元，這已經是京東物流連續第十二年虧損了，如果繼續虧下去，京東物流的錢只能支撐兩年，公司將會倒閉。
隨後，劉強東稱，為了維持公司不倒閉，改變兩種政策。首先，每位配送員的五險一金中，公積金比例略微下調，但還是處於中遊。其次，取消配送員底薪，並大幅增加攬件提成，只有多攬件才能獲得外部收益。這一切都是為了京東能夠活下來！
據劉強東所述，新型薪酬結構在測試時發現，大部分員工的工資都漲了很多，優秀的配送員月入都是4萬、5萬，而最高的超過了8萬元，這是以前所不可能達到的。
其實總的來說，新的薪資結構還是挺不錯的，能者多得，剔除不勞而獲的員工，大家怎麼看呢？
本文編輯：楊錦豐
