上班族怎麼生孩子（年輕人才肯生孩子）

2023-04-15 20:02:59 2

最近我國又把生育問題提上了臺面，低於預期的二孩生育率不只是讓人口學專家感到憂心，更反映了非常現實的問題。

之前的單獨二孩政策已經將二孩生育意願釋放得差不多了，這次全面二孩政策的推行，並沒有取得專家們預料的效果，也折射出目前我國年輕適育人群對於生育意願的普遍走低。

我國一直是世界人口大國，人口數也即將突破14億大關。政策的作用無非是調節和規劃國家的運行，使之達到可預期的最優狀態。

二胎政策的逐步放開，也表現出國家正在鼓勵適齡人群生育，但起到的效果並不是很理想，這值得我們反思，其中的很多現實問題也很有嚼頭。那麼，國家怎麼做，年輕人才肯生孩子？

二孩政策的逐步放開，作用的人群大多是30~45歲的，已育有一孩，且同時具備生育意願和經濟實力的人群。

儘管有這麼多限制條件，可現實反映出來的政策效果確實讓人滿意，我國的生育率一度達到幾千年來的最高峰。但隨後全面二孩政策的落實，起到的效果就沒有那麼理想了。

全面二孩與單獨二孩相比，階梯式的跨度比單獨二孩政策出臺前後，實在是小得多。作用人群大抵重合、生育意願已經在之前得到大體釋放，因此全面二孩政策在鼓勵生育方針上的建樹沒有單獨二孩來得立竿見影，實在是意料之中的事情。

生育率在達到高峰後的逐漸走低，不免讓專家們感到擔憂。

我國是一個擁有14億人口的大國，任何一個政策或是法令的推行，都會給為數眾多的人民的生活帶來切實的影響，因此政策的制定和落實，不得不慎之又慎。

全面二孩從本質而言，只不過是單獨二孩的一個補丁包和升級文件，屬於偏謹慎的措施，取得效果不理想也在情理之中。

人口政策，一向是我國這個人口大國的頭等問題，單獨二孩放開之前，嚴苛的生育限制讓很多人被迫放棄的生育二孩的想法和行動。

嚴打超生，明星超生也追查到底、繳納巨額罰款，公職人員超生更是直接丟飯碗。如此嚴格的制度下，很多已經懷上二胎的母親也只能選擇流產。

這一批人，是當時的適育人群，但推移到單獨二孩、全面二孩政策時代，經濟條件八成是沒問題，但生育意願和條件大多已經不具備了。

一方面自家的獨生子已經成家立業，很多家庭都不是大富大貴之家，如果孩子要在一線城市發展打拼，那麼家庭的支持是非常必要的，這時為人父母肯定會優先為獨生子考慮，而非是那可有可無的二孩。

另一方面，隨著年齡上去，哪怕經濟條件優越，很多家庭也不願意再去生二孩了。夫妻雙方年紀都大了，生育有著極大的風險，而與此同時自家的獨生子已經可以獨當一面，家庭的未來已有著落，對於二孩的需求就更低了。

另外，孩子也不是生下來這麼簡單的事情，撫養一個孩子需要投入大量的時間、精力和金錢。

對於年紀已經四五十歲的人群，感受到老之將至的壓力，無疑會更加珍惜自己尚且處於青壯年的時光。遠沒有二三十歲那麼旺盛的體力，能否應付一個讓人一刻不得消停的新生兒，也是大問題。

再者，從人情的角度考慮，之前被嚴苛的生育限制政策逼迫地放棄二孩，公職人員一旦超生、全家喝西北風的這種境地；對比現在全面放開、鼓勵生育，公民心裡難免會有怨言和牴觸情緒，生育意願這一塊已經一票否決了。

30~45歲這批人群的生育意願已經釋放得七七八八了，生育率的不斷走低，問題還是處在年輕人身上。

大部分人對00後的印象還停留在被寵壞的獨生子群體，可事實上00年出生的人如果還在讀書，已經快大學畢業了，更早踏上社會的更是已經工作了有些年頭。

這批二十出頭的年輕人，早已脫去了稚氣，正在慢慢接過社會的擔子。五年十年後，這批人就是那時社會的中流砥柱。

獨生一代，目前來看是空前絕後的一代，他們從小享受著來自父系和母系兩個家庭的寵愛，沒有兄弟姐妹來分走資源，但也從小承擔著斷代的孤獨和自我桎梏，成年後更要背負兩個家庭的養老負擔。

現在的年輕人為什麼不願意生孩子？因為連養活自己、往更高層次奮鬥都是萬人逆流而上、爭先恐後的激烈競爭，怎麼敢再添一個孩子？

社會的崢嶸激流狠狠打醒了這些剛步入社會、摸爬滾打還沒混明白的年輕人，讓他們知道未來充滿了變量，而即便是大勢已定的當下，也未必有著那條能供他們穩紮穩打往上走的道路。

一邊是很多傳統職業都在面臨時代浪潮的衝擊，很多時候一個浪頭打來，能讓屹立百年的高塔轟然坍塌。伴隨著前所未有的巨大就業壓力的，是生活成本和養老負擔的逐漸加重，直壓得年輕人喘不過氣。

21世紀是信息化的社會，是大數據、高新技術與千家萬戶息息相關的時代。科技的高速發展勢必帶來產業的更新和迭代，很多傳統的職業在如今正面臨著被智能取代的致命威脅。

工廠引進新的技術和生產線，實現全自動高效生產，一大片廠區只需要寥寥幾個巡檢、維護和安保人員，勞動密集型的生產方式將逐漸退出歷史舞臺。

不僅是工業和農業，服務業也受到了不小的衝擊。人臉識別支付、自助掃碼結帳的無人超市，靠機器人引導和清潔的智能化無人酒店，或許會在不久之後造成大批第三產業就業者的下崗浪潮。

就連會計這種行業也不例外，絕大部分的中低端會計都將被業已完備的會計軟體所取代。購買一套商用的會計軟體價格固然不便宜，但相比僱那麼多會計師，要每個月工資和五險一金，還沒法保證做帳百分百不出紕漏、沒法杜絕會計舞弊……

這麼一比較，老闆們恨不得為會計電算化歌功頌德。

與此同時，我們都能感覺到如今年輕人想要在大城市打拼自己的事業是有多麼艱辛、生活重擔正在漸漸壓彎這些尚且年輕的脊梁。物價上漲，通貨膨脹，是經濟發展的必然規律。

雖然工資也在漲，但工資漲幅永遠比不上房價和物價的漲幅，是當代年輕人的隱痛。很多行業都在新時代的風口浪尖下艱難求生，連生存下去都成了頭等問題，更談何給員工漲薪水。

現在的高新技術產業的確也意味著高薪，但其中的艱辛，大多數人都沒有切身體會。我一個親戚的孩子就幹過這一行，而我們所聽說的996工作制，其實遠不足以涵蓋那超標的工作量。

晚上九點也不一定能準時下班，哪怕下班了也只是回到家去繼續工作，眾所周知當今社會下班和工作結束並不劃等號。這個孩子經常加班到通宵，經常兩天沒覺睡，工作了半年實在熬不住辭職回家考公務員了。

據我所知，那家公司的薪水也就一萬出頭，以這種足夠打兩三份工的嚴重超標工作量來說，這點工資著實不夠看的。更何況在大城市生活的成本遠比三四線和更靠後的城市來得高昂，去掉生活成本，一萬出頭的工資在一二線城市根本攢不下來太多。

獨生一代呈現很明顯的兩極分化態勢，很多人靠著長輩傳下來的三五套房子，就足夠一輩子躺平了吃好喝好，而更多人的家庭帶給他們的壓力要大於助力。

如果四位祖輩都健在、身體硬朗且不去說，若是突然重病或者其他變故，對一個已經肩扛太多壓力的年輕人而言，無疑是雪上加霜的境地。試問這種情況的年輕一代，連養活自己、供養這個家庭都已經竭盡全力，哪來的餘力去談情說愛、結婚生子？

很多人單著不是因為找不到合適的，而是擠不出時間、勻不出閒錢、費不起心思。

一個每天被996折磨到欲仙欲死的社畜，連睡到自然醒都是常年不敢想的奢望，你讓他去談對象生小孩？

一個背井離鄉打散工的人，要在大城市買個偏一點的房子都需要幾十年不吃不喝，你讓他去談對象生小孩？

家中長輩纏綿病榻，下了班就要連軸轉趕去醫院照顧、回到家已經是夜裡的普通人，你讓他去談對象生小孩？

也許他們本人是有這個意願的，但現實生活的重量足以把這個輕飄飄的幻想給壓碎。

現在阻礙年輕人生小孩的最大原因，就是生活的重壓。堅定不生小孩的年輕人畢竟還是少數，大多數人奮鬥到三十多歲才有一定的財富和時間資本去考慮找對象和繁育下一代，這個過程強求不得，強求了也沒用，更遑論強求的資格尚且存疑。

曾有人口學專家提出建議，說讓年輕人每月都交一部分錢存入繁育基金，等生了小孩再取出來用於其開銷，否則就只能等退休了以後再把繁育基金帳戶的錢退還。這一建議剛提出來，經過多家媒體擴散後，就引起了社會輿論的一致批評和反對，這麼激烈的反彈值得我們深思。

因為這種措施一旦實施，其實質上就是花年輕人自己的錢來解決自己的問題，政府並沒有給到任何補助，反而推卸了責任。

如果不生小孩的人，還得每個月交錢到繁育基金帳戶，等到退休才能取出來，這無疑是給本就因生活壓力大而不願生小孩的年輕人幫倒忙、給他們火上澆油。

這個建議的不合理性，明眼人一下就能看出。這顯然是一個懲罰性的政策，對於不生小孩的人變相施以罰金——帳戶裡那麼多錢在退休後才能取出，鬼知道幾十年後帳面資金已經貶值成什麼樣了。

懲罰性政策本就不可能作用於普遍公民，更何況是生育這個需要高度重視的問題。這種政策的政治導向就是錯誤的，懲罰性政策作用於不生小孩的年輕人，傳達出的價值導向那就是政府強迫你生小孩，生孩子是你的義務，如果不生就要受到懲罰。

這顯然不合理，政府也不會採納這樣的措施。參考之前的超生懲罰，那時候的導向就是不能超生，才對超生家庭採取懲罰措施，如今是絕不能對不生小孩的家庭加以懲罰，兩者的性質截然相反。

生育權是公民的基本權利，生不生，生幾個，都該是公民自己決定，政策只能予以導向和扶持，而非限制。

本前首相安倍晉三曾被問及「不生孩子的人是自私的」這樣的觀點是否認同，但他回答說我自己的家庭也沒有孩子，生孩子這件事要交給公民自己來決定，但我們要為想生孩子的人提供適合生育的社會環境。且不論安倍晉三這人，單說這言論，無疑是值得我們學習的。

想讓年輕人生孩子，絕不能採取「懲罰不生」或者類似舉措，這樣的導向和傳達出的價值觀是錯誤的。政府應當切實為年輕人減負，生活壓力的放緩才能讓更多有意向生育的年輕人敢生、願意生、生得放心。

就業問題，物價問題，養老金缺口，都是需要這一代、下一代人民去背負和承擔的，如果在生育問題上繼續為他們增添負擔，不合適、不合理，也不合人情。

生育問題不是一個割裂的、單獨的問題，它涉及社會民生的方方面面。一個適合生育的社會環境，遠比政策的鼓勵來得潤物細無聲。