富士康承認僱傭童工 最小年齡為14歲

2025-02-01 03:04:08

    泡泡網資訊頻道10月18日 據國外媒體報導，富士康於本周二證實，該公司在山東煙臺的一家工廠確實存在僱傭童工現象，年齡最小的僅為14歲。對此，富士康已進行了道歉。

    富士康稱，童工們均為煙臺工廠招聘的實習生，年齡最小的只有14歲，但目前已返回學校。根據中國勞動法相關規定，最小合法工作年齡是16歲。富士康表示，他們正在調查這些學生是如何進入工廠的，但並未透露具體的學生數量。

    富士康在中國聘用著100多萬名工人，為了改善這些工人的工作環境，該公司董事長郭臺銘已經提高了工人工資，並允許外部人士進廠檢查。富士康表示：「通過調查被發現的任何應為這些違規行為負責的富士康員工都將被馬上解僱。我們認識到，這些違規行為的全部責任都應由公司承擔，我們已向相關的每一名學生都作出了道歉。」

    近幾年，富士康工廠因工作環境、薪水待遇等問題接連被媒體曝光。最近還發生了多達數千名工人的罷工事件。■

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