幼師工資高還是護士高 哪個薪資待遇更好
2024-05-02 04:50:06 1
通常都是護士的工資要比幼師的工資更高一些，因為護士的工作壓力更大，同時醫院的經營狀況也要比幼兒園更好一些。如果你是在市區的醫院和幼兒園工作，在護士的崗位工作，每個月到手的工資大約是1萬出頭，如果你是幼兒園的幼師崗位工作，每個月到手的工資大約是四千多接近5000塊錢。
幼師每月工資多少錢
正式編制的幼師工資一個月大概在3000-5000左右。雖然社會上很多人說幼師的工資特別低，工作也很辛苦。但是相對來說，只要是愛一行就能幹好一行。沒有絕對輕鬆的工作，並且幼師一般都是雙休，也有寒暑假，幼師的工資根據城市不同工資水平也可能不同，大致工資在3000元到6000元左右。
一般私營幼兒園，幼師在沒有特色班的情況下通常工資是3000-4000，有特色也要看你帶什麼，生源怎麼樣，那樣能拿到4500-5000工資左右，這是最普遍的情況。
特長突出的幼師沒有上限，除了在幼兒園內代課，通常也有很多機會自己出去帶培訓機構的，每月賺個4000+工資是完全不成問題的。公辦園沒編的幼師也差不多。
護士每月工資多少錢
護士的工資在不同的城市和不同醫院是不同的。一般護士的工資是由基本工資，加獎金構成，有時會有病人給紅包，但非常少，一般都是給醫生。不同的城市，工資標準不一樣的。
就算是同一家醫院，基本工資差距不大，就是職稱工資幾百元的差距，但獎金不同科室也是不一樣的。一般大城市，護士工資會在6000以上，小城市護士工資一般在3000到5000左右，效益好的醫院的話，工資可能還會多點。
天津：大學本科四年畢業，面試進的。護士第一年工資到手2000，沒有其他收入;第二年有獎金，工資3500獎金3500夜班費1000;第三年工資4000獎金4000夜班費1000;第四年基本和第三年一致;
第五年考過中級護士，同時薪水改革，夜班費增加，一個夜班500左右，夜班費變成5000，餐補400，停車費400，獎金5000，基本工資還是4500左右，但是到手4500+5000+5000+800+1000(護理耗材費)，加起來一萬六左右。
其實，護士工資的決定因素有很多，比如醫院的等級、科室的工作量、績效、包括夜班數量等等。所以，到手工資因人而異。
一般來說大城市的醫院效益都比較好，所以工資較高，但這也意味著更高強度的工作量。大部分二三線城市，護士工作3-5年後工資差不多能6-8k。而四五線城市，每月稅後4-6k也是普遍標準。縣醫院工資差別也比較大，一般3-5k，也有比較好能拿到7k的。
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