有關牢固樹立核心意識發言稿
2023-12-11 23:25:52
我們黨之所以從成立當初的幾十名黨員，發展到今天近8700多萬黨員、領導14億中國人民的執政大黨，靠的就是有一套嚴明、完備的黨紀黨規，小編收集了牢固樹立核心意識發言稿，歡迎閱讀。
牢固樹立核心意識發言稿一
一段時間以來，經過對黨章黨紀黨規及相關政策、材料的認真學習，我對"堅強的黨性，優良的黨風，嚴明的黨紀"有了更加深刻的認識，同時政治素養和黨性的修養得到進一步提高，更加堅定了理想信念，強化了宗旨意識，淨化了思想品德，轉變了工作作風，促進了本職工作，較好地達到了學習教育的目的，更好地體會到黨的作風建設的重要性，必要性，迫切性。
通過這次學習，我深刻的領會了黨章內涵，作為一名黨員幹部，學習黨章，不僅要逐章逐條進行學習，還要追本溯源了解歷史。我深刻認識到辦好黨的事情，歸根結底要靠黨章來統一思想和規範言行。目前，黨的建設存在這樣那樣的問題，群眾對黨的幹部有這樣那樣的看法。黨的工作要讓群眾滿意，就必須按照黨章規定的黨的宗旨、黨的紀律、黨員的要求去辦事。我通過「學看聽思」，對黨章黨規黨紀有了深刻的體會，特別是對毛豐美同志的先進事跡的學習和參觀省廉政教育警示基地的反面典型的反思，真正觸動了我的靈魂。
認識到，作為一名黨員必須要增強「四個意識」：
一是必須增強黨章意識，做自覺踐行的表率。鄧小平同志說過，「國要有國法，黨要有黨規黨法，黨章是最根本的黨規黨法。」入黨時我曾對黨旗鄭重宣誓，短短80字的誓詞字字千鈞，聲聲入耳，至今難以忘懷。作為一名黨員幹部，我們更應該自覺踐行黨章，統一思想，幹好各項工作。
二是必須增強規矩意識，做遵紀守法的表率。黨的紀律和規矩，是不可觸碰的底線、紅線，所有黨員都必須把紀律和規矩作為做人做事的標尺，做到心有所畏，言有所戒，行有所止。作為一名黨務工作者，我自身在守紀律、講規矩、作表率的同時，還要創新工作方法，教育引導其他黨員幹部「什麼能做，該怎麼做」，即做到「八個堅持和八個自覺」：堅持做到忠誠於黨，自覺維護上級權威;堅持做到令行禁止，自覺維護政令暢通;堅持做到謹言慎行，自覺反對妄評亂議;堅持做到服從組織，自覺執行組織決定;堅持做到民主決策，自覺遵守組織原則;堅持做到弘揚正氣，自覺制止不良風氣;堅持做到不越權限，自覺依規履職履責。
三是必須增強自律意識，做以上率下的表率。黨員幹部要以身作則，經常用鏡子照一照，找出存在的問題，自覺整改，做好榜樣。多開展批評和自我批評，避免出現短期內有觸動、有改變，時間久了恢復原樣的情況，真正做到黨員幹部言行一致。
四是必須增強責任意識，做敢於擔當的表率。擔責是一種政治態度，更是一種政治擔當。每名黨員幹部心中牢固樹立「時時不忘責任心、處處都要爭先進」的理念，堅決杜絕做老好人思想。
此次「兩學一做」學習教育，是「關鍵少數」向基層的全面延伸，學習教育中「關鍵少數」要做標杆、當表率，「關鍵少數」如何做好表率，談幾點具體的心得體會：
一要做講黨性的表率。要始終把講黨性、講政治擺在首位，始終保持思想上的清醒、理論上的堅定，提高政治覺悟、增強政治定力、牢記政治責任，做政治上的明白人。
二要遵黨章常看齊。以「三嚴三實」、「四講四有」樹起標準，以「六大紀律」拉起高壓線、劃出警戒線，要把黨章作為律己篤(讀)行的「整容鏡」，常對照常看齊，糾偏校正。
三要立規矩嚴管理。紀律規矩立起來，關鍵在執行，否則就是形同虛設。要堅持抓常抓長，把紀律規矩意識傳導到「神經末梢」，把嚴規鐵律立在各個崗位，用制度管人管權管事，真正使制度入心入腦、見行見效。
四要優作風強執行。作為「關鍵少數」要善用紀律規矩凝聚幹事創業的正能量。守紀律講規矩，不僅要確保不出事，更要體現幹成事，要讓大家乾乾淨淨地幹事，明明白白地幹事，放心大膽地幹事。要通過守紀律講規矩增強執行力，保障政令暢通。
通過這段時間的學習和反思，也發現了自身存在的問題
一是理論水平有待進一步提高，雖然平時比較注意學習，但總感到學習的自覺性還是不是很高，學習的內容不夠全面、系統、深刻，缺乏理論學習的動力和壓力，沒有讓學習進入工作，進入思想，沒有以自己所承擔工作應有的高度去認識學習重要性，沒有以應對新形勢，新任務，努力解決自身差距和不足上，去認識學習的緊迫性，因而不能以高度的責任感和自覺性對待學習。
二是工作作風有待進一步深入，雖然對工作比較負責，但對各項具體工作的進展把握的不夠深入。
三是工作創新意識有待進一步增強，平時只想平穩紮實地把本職工作幹好，工作中競爭意識，創新意識有些減弱，缺乏黨性修養的自覺性，在世界、人生觀、價值觀上與組織的要求、黨員的標準還有差距。
今後要在以下幾方面努力完善提高：
一是加強學習，政治上的堅定來自理論上的清醒，今後，無論工作多忙，都要把學習作為自己的第一要務，把學習作為人生的重要組成部分，努力掌握科學的新思想，新知識，新經驗。
二是繼續堅持求真務實的工作作風，在今後的工作中，更好的堅持從實踐中來到實踐中去，多深入到基層一線了解情況，切實掌握第一手資料。
三是加強責任意識，努力出色工作，在今後工作中，要以強烈的責任感和使命感，認真做到用心想事，用心謀事，用心幹事，認真出色地完成好本崗位的各項工作任務。
我們黨之所以從成立當初的幾十名黨員，發展到今天近8700多萬黨員、領導14億中國人民的執政大黨，靠的就是有一套嚴明、完備的黨紀黨規，靠的就是有一大批不惜犧牲個人利益和生命來維護和嚴守黨紀黨規的中共黨員。然而，在今天，我們黨內出現了一些黨員幹部甚至黨的高級幹部，他們至黨紀國法而不顧，成為凌駕於黨紀國法之上的特殊黨員，給黨的形象抹黑，走向黨和人民的反面，給黨和人民的事業造成了極大的損失。痛定思痛，認真反思，我認為遵守黨的紀律，嚴守黨的規矩才是永保我黨旗幟高高飄揚的根本保證。
「為什麼我的眼裡常含淚水?因為我對這土地愛得深沉。」全面從嚴治黨，要緊扣黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，喚醒黨員尤其是黨員幹部的黨章黨規黨紀意識，用紀律管住大多數，別讓少數黨員的違法違紀行為成為黨組織之痛、社會之傷、國家之害。「身不正，不足以服;言不誠，不足以動。」自宣誓入黨之日起，每一名共產黨員就要對照入黨誓詞嚴格規範自己的一言一行，在思想上、工作中、生活裡都要時刻履行好黨員義務、呵護好黨員形象。
牢固樹立核心意識發言稿二
面對當前國際國內複雜局勢，黨員幹部要時刻保持憂黨之心和興黨之則。一方面，領導幹部要從三個方面樹立憂患意識。少數領導幹部沒有憂患意識，多是在養尊處優的環境中不學習，不思考，不進取，以致昧於時局，安於現狀，貪圖安逸，自然不會有危機感。樹立憂患意識，要求我們必須保持清醒的頭腦，具備深邃的眼光，培養理性思辨的能力，善於進行理性思考。
首先，要從歷史的演變規律中吸取憂患意識。縱觀古今中外政權演變的規律，生於憂患，死於安樂，是一條無法迴避的鐵律。考察「光武中興」、「貞觀之治」、「康乾盛世」，都是一代帝王夙興夜寐，由此憂勞興國，盛世為何不能在後世傳承日久，都為繼任者貪圖安逸，窮奢極欲致使逸豫亡身。蘇聯、東歐國家的劇變，也是物必先腐、而後蟲生，統治者在安於現狀，不思進取的麻痺中丟失了政權。不在憂患中奮起，就在憂患中滅亡。要以史為鑑，有歷史的眼光和世界的視野，在學習和反思中吸取憂患意識。其次，要從現實的重責大任中增強憂患意識。領導幹部肩負發展一方、穩定一方、振興一方的重責大任。在建設和諧社會的偉大實踐中，各級領導幹部如果缺乏憂患意識或弱化憂患意識，就會看不到艱巨的工作任務，光明的發展前景。只有認清了自己的使命，看準了自身的角色，擔負了應盡的責任，才會在憂患中崛起，在憂患中奮進。再次，要從自身的成長經歷中看到憂患意識。從不少領導幹部政治上的成長，生活中的閱歷來看，或多或少有過困境、有過周折，有過磨難，但無不都是在身懷憂慮、小心謹慎和自強不息地一路走過來的，有經驗，也有教訓。領導幹部需要隨時反思曾經走過的路，有了這種防患未然或前車之鑑的憂患意識，時時提醒自己，也會在未來的路上有更多的憂患感。另一方面，黨員幹部要求強烈的責任意識。
責任意識是做好一切工作的首要條件，責任意識的強弱決定執行力度的大小，執行效果的好壞。增強責任意識，就是要立足本職崗位，認真履行崗位職責，在工作中始終保持一種危機意識、憂患意識、進取意識，推動工作不斷取得進步和發展。增強責任意識，就是要愛崗敬業，努力提升執行的實效性。工作崗位是幹部職工施展才華和幹事創業的舞臺，雖然崗位可能平凡、分工各有不同、職能也有強弱、工作亦有難易，但實踐鍛鍊人，只要不怨天尤人、消極怠工，而是埋頭苦幹、自我加壓、蓄勢待發，就一定能幹出一番事業。全體黨員幹部都應對自己的工作崗位懷有感恩之心，不僅把自己的工作看成謀生的職業，更重要的是作為一種理想、一種使命、一種追求，幹一行、愛一行，鑽一行、精一行。增強責任意識，就是要不斷開拓進取，在工作中勇於爭先，始終保持爭先創優的心態，克服得過且過的心態，把工作標準調整到最高、工作熱情調整到最大、精神狀態調整到最優、工作勁頭調整到最佳，注重每一個細節、緊扣每一個環節、把握每一個關節，努力做到業務知識無空白、日常工作無誤差、聯繫群眾無距離、廉潔從政無問題，精益求精，力爭使自己成為工作崗位上的「完美主義者」。