2022年IT行業最有前景的崗位有哪些

2023-12-11 13:22:17 3

  IT行業一直都是備受矚目的行業，當然了，想在IT行業立足，你自身也得有過硬的技術才行。那麼2022年IT行業最有前景的崗位有哪些呢？接下來就由民族文化來為大家推薦相關熱門崗位，一起來看看吧！

  2022年IT行業的熱門崗位（以下內容整理自網絡，僅供參考，不代表本站立場）

  1、安全運維工程師

  移動網際網路深入到生活方方面面的今天，網絡安全在個人信息保護、隱私保護、企業數據保密方面顯得尤為重要。

  安全工程師應具備這些技能——防火牆，Linux，網絡安全，信息安全。市場對本職位的需求較去年上升了15%，幫助公司保護數字財產的專業人士的需求正在穩步增長，尤其是近年來數據安全事件頻頻發生，企業級數據安全開始受到了廣泛重視。

  2、數據挖掘工程師

  數據挖掘工程師，也可以叫做「數據挖掘專家」。數據挖掘是通過分析每個數據，從大量數據中尋找其規律的技術。數據挖掘是一種決策支持過程，它主要基於人工智慧、機器學習、模式識別、統計學、資料庫、可視化技術等，高度自動化地分析企業的數據，做出歸納性的推理，從中挖掘出潛在的模式，幫助決策者調整市場策略，減少風險，做出正確的決策。

  數據挖掘工程師掌握的技能，能夠為其快速創造財富。當年亞馬遜的首位數據挖掘工程師David Selinger創辦的數據挖掘公司，將類似於亞馬遜的產品推薦引擎系統銷售給在線零售和廣告銷售商，而這種產品推薦引擎系統，也成為亞馬遜有史以來最賺錢的工具。數據挖掘的價值由此可見一斑。

  3、全棧工程師

  一名合格的全棧工程師應具備這些技能——JavaScript，完整堆棧框架，Java，級聯樣式表和超文本標記語言。市場對全棧工程師的需求相較去年上升了117%，這個數據是非常驚人的！該行業對程式設計師的要求比較高。而在職的開發人員中，也有大量的公司正努力培養內部開發人員向全棧開發方向轉變。

  4、算法工程師

  在大數據時代，算法的功能和作用主要體現在：針對公司搜索業務，開發搜索相關性算法、排序算法；對公司海量用戶行為數據和用戶意圖，設計數據挖掘算法等。

  算法工程師，根據研究領域來分主要有音頻/視頻算法處理、圖像技術方面的二維信息算法處理和通信物理層、雷達信號處理、生物醫學信號處理等領域的一維信息算法處理。另外數據挖掘、網際網路搜索算法這些體現大數據發展方向的算法，在近幾年越來越流行，而且算法工程師也逐漸朝向人工智慧的方向發展。

  5、移動應用開發工程師

  移動應用開發，會隨著移動網際網路時代的到來變得更受追捧。截至2012年底我國已經有10億手機用戶，移動智能終端用戶超過4億，在行動支付、移動購物、移動旅遊、移動社交等方面湧現了大量的移動網際網路遊戲、應用和創業公司。

  移動平臺智能系統較多，但真正有影響力的也不外乎iOS、Android、WP、Blackberry等。大量原來PC和網際網路上的信息化應用、網際網路應用均已出現在手機平臺上，一些前所未見的新奇應用也開始出現，並日漸增多。

  6、系統架構師

  眾所周知，雲計算和大數據的出現，使得傳統的數據中心基礎設施難以勝任；另一方面，日益激烈的市場競爭和移動互聯等商機的出現，勢必會給企業業務帶來深刻變革。這種變革和IT架構轉型，都會牽扯到IT系統架構這個核心問題。相比之前介紹的那些IT技能和所對應的崗位，系統架構師的規劃部署能力顯得尤為重要，它牽扯的是整個面而不是某個領域某個點的痛點。

  7、資料庫管理員

  幾乎所有項目都需要資料庫的支持，對於大型，超大型項目，會有一個叫做DBA的職位。他對資料庫知識極為精通，平時對資料庫進行管理，開發時能幫助開發團隊設計資料庫，並且找出性能瓶頸，進行性能調優。

  這代表著更多類型(尤其是非結構化類型)的海量數據的湧現，要求我們實時採集、分析、傳輸這些數據集，在對基礎設施提出嚴峻挑戰的同時，也特別強調了資料庫開發和管理人員的挑戰。

  8、VR/AR工程師

  VR/AR工程師應具備以下技能：Java，C/C++，C#，Python和虛擬實境。VR工程師目前的需求很高——這個職位的市場需求在短短一年內就上升了45%。由於是新興行業，所以有很多創業公司湧現，市場的人才缺口一直很大，感興趣的程式設計師可以考慮該方向。

  9、測試架構師

  軟體測試的主要職責是對軟體產品的整個開發過程進行監督和檢驗，使之能夠達到滿足客戶的需求，因此對於企業來講是十分重要的崗位。在國外，一般軟體測試人員與軟體開發人員的崗位設置比例是1：1，像微軟在開發Windows2000時候使用的軟體開發人員是1700名，而專業的測試工程師有3200名，測試開發人員比例高到1.7：1，由此可見軟體測試崗位重要性的不一般。

  因為軟體測試工作是對質量的把關，其中包含技術及管理等方面的工作，工作相對穩定，對年齡沒有限制，而且隨著經驗的積累，工齡越長越吃香，所以發展前景很好，不需要擔心失業問題。

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