學習三嚴三實讀書筆記摘抄
2023-10-11 08:50:59 1
【篇一】
嚴以用權是「三嚴三實」的重要內容,也是踐行「三嚴三實」要求的關鍵環節。嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規則、制度行使權力,把權力關進位度的籠子,任何時候都不搞特權、不以權謀私。 嚴以用權,是為民用權權力觀的根本要求,是執政為民理念的具體體現。我國是人民當家作主的社會主義國家,國家的一切權力屬於人民。領導幹部手中的權力是人民賦予的,權力的行使也必須為人民服務。因此,在十八屆中央紀委三次全會上,總書記強調指出:「公權為民,一絲一毫都不能私用。領導幹部必須時刻清楚這一點,做到公私分明、克己奉公、嚴格自律。」這就要求各級領導幹部要甘當人民公僕,用手中的權力維護好、實現好、發展好人民群眾的根本利益,把群眾滿意作為行使權力的根本標準。
嚴以用權,「公」字最重要,「責」字記心間,「特」字要摒棄。權力如流水,在溝渠河道之內奔湧,可灌溉田地、運輸貨物。倘若破堤決壩,肆意泛濫,將會淹田毀屋,損害巨大。為防止權力之水泛濫,掌握權力的領導幹部必須公私分明。「居官守職以公正為先,公則不為私所惑,正則不為邪所媚」,強調的就是用權為公,用權為民。權力就是責任,權力越大責任也越大。領導幹部要堅守「當官不為民做主,不如回家賣紅薯」的責任意識,掌權為民、權為民用、利為民謀;特權是禍根,享特權必違公心。要摒除特權思想,嚴禁特權行為,消除特權現象,真正實現黨員幹部「法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外」。
嚴以用權,要把權力關進位度的籠子。要把制度的籠子扎得緊一些,嚴防「牛欄關貓」,使權力運行有邊界、有約束、受監督。要強化權力公開運行,讓陽光照進權力運行的每一個角落,培養防止權力濫用的正能量。廣大黨員幹部要養成在「放大鏡、聚光燈」下行使權力的習慣,杜絕暗箱操作、公器私用,把人民賦予的權力真正用來為人民服務。要強化權力運行監督。要加強對領導幹部特別是一把手的監督,加強領導班子內部監督,加強行政監察、審計監督、巡視監督,保證領導幹部始終保持如履薄冰、如臨深淵的警覺,做到位高不擅權、權重不謀私。要形成科學有效的權力制約和協調機制。按照結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的原則,做好頂層設計,逐步建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制,確保領導幹部手中的權力按照法定權限和程序正確行使,實現權由民所賦、權為民所用
【篇二】
總書記提出的「既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實」的重要論述,既是對作風建設的進一步升華,簡明扼要,切中要害,也是對全黨同志特別是黨員幹部的諄諄教導和殷切希望。
本人認為如何以焦裕祿和沈浩等先進人物為鏡落實「三嚴三實」精神要求關鍵看我們工作做得怎麼樣,工作做的怎麼樣又取決於我們怎麼樣做工作。在某種意義上來說,只有堅持「五個帶著」,才能把工作抓住、抓緊、抓實、抓好、抓出成效。
一是要帶著責任。責任感是一個人的思想素質、精神境界、職業道德的綜合反映,更是做人要實的重要內涵。責任感雖然無形無狀、難觸難摸,但是力量巨大、影響深遠。一個人有了責任感,就有積極主動的態度、深入紮實的作風、認真負責的精神;就有不甘落後的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開拓的銳氣;就會有信心、有決心、有恆心;就可以出思路、出辦法、出成績。就大多數人的工作而言,絕大部分是平凡、具體、瑣碎,看似簡單和容易,而把認為簡單的事情年復一年地都做好,就是不簡單;把認為容易的事情一件一件地落實好,就是不容易。這就需要責任感,有責任感的人受人尊重、令人欣賞、讓人放心。
二是要帶著激情。激情是吹動船帆的風,沒有風,船就不能行駛;激情是工作的動力,沒有動力,工作就難以有起色。如同靈感可以催生不朽的藝術,激情能夠創造不凡的業績。如果缺乏激情,疲沓懶散,很可能一事無成。因此,我們在日常工作中雖然感到很辛苦,但是有辛苦就會有收穫。特別是一個人能夠在自己有限的人生中,有好的環境和條件,做一點具體的事情,同時自己也相應地得到提高,也許這不是辛苦而是幸運了。再說,如果大家都能同心同德、盡心盡力,把工作開展得有板有眼、有聲有色,讓人有目共睹、有口皆碑。從這一個角度看,也許又不僅僅是幸運,而是一種幸福了。
三是要帶著感恩。每個人保持正確的心態至關重要。正如一位哲人所說,心態決定一切。它能夠左右一個人的思想、影響一個人的行為,甚至決定一個人的命運。心態端正就會寧靜而安詳,感到生活溫暖;就會迸發出幹勁和活力,感到工作愉悅。如果心態不好,就會在順利時自以為是、傲氣十足、得意忘形,在逆境時怨天尤人、牢騷滿腹、煩躁不安;就會既笑別人不如己,又怕別人比己好,斤斤計較,患得患失;甚至會為了牟取一己之利而不擇手段,這樣勢必害事業、害組織,最終也會害了自己。因此,要不斷學會以感激的心態對待工作、對待他人、對待組織。生活就像一面鏡子,你對它笑,它也會對你笑。只要你用感恩的態度對待別人,別人就能給你關心和幫助、給你支持和鼓勵、給你提醒和教導,讓你感受到真誠、感受到友誼、感受到溫暖,使你感動、使你感激、使你增添精神支撐。
四是要帶著清醒。實踐經驗表明,只有始終保持頭腦清醒的人,才能不斷取得成績、獲得成功,才能順利成長、日臻成熟。作為領導幹部要時刻清醒地認識到:在個人與組織的關係上,一個人的成長和進步離不開組織的培養和造就;在職務與能力的關係上,一個人的工作能力不是隨著職務的提升而自然提高,「官大了不等於本事大了,地位高了不等於水平也高了」;在工作與成效的關係上,一個人肯幹事是態度、想幹事是熱情、會幹事是能力、幹成事才是本事,這種本事靠上級封不出來、靠權力壓不出來、靠自己吹不出來,只有靠實實在在做人、認認真真做事,才能逐步得到提高。
五是要帶著正氣。有人認為,政治家與科學家的最大區別在於,科學家99次失敗,1次成功,就可能功成名就;而政治家99次成功,1次失敗,就可能身敗名裂。因此,領導幹部既要有本事,也要守本份,堅持情為民所系、權為民所用、利為民所謀,不斷加強黨性鍛鍊,提高修養,不斷地防止和掃除自己身上的政治「灰塵」和「微生物」,始終保持光明磊落、清正廉潔,自覺遵守黨政領導幹部廉潔從政的有關規定,力求有本事、能幹事、不出事。