個人脫貧攻堅幫扶總結（同志快年終檢查了）

2023-07-29 06:11:04 1

來源：江西組工微訊

精準扶貧變成「精準填表」，一個幹部擁有七八個內容雷同的筆記本，下鄉先找信號通過手機籤到，幹工作必須先拍照，上班回復各種「微信工作群」，為了考核加班補齊各種材料……年終歲末，各類檢查評比、總結匯報、傳達部署紛至沓來，而許多地方出現花樣繁複的形式主義及其變種，讓很多基層幹部不堪重負，一起來看！

謹防扶貧「佐證材料」演變成「形式主義」

作者：段官敬（上饒市餘干縣洪家嘴鄉幹部）

日前，有好友向筆者抱怨，「現在扶貧正面材料的各種表格、臺帳填報少了許多，但每天加班加點要為每名貧困戶做佐證材料，從拍房子、車子、改廁照片，到銀行存摺、住院發票、教育補貼款單等等，還要逐一列印裝訂歸檔」。好友的話語，道出個別地方存在扶貧「佐證材料」過多泛濫的問題。

扶貧「佐證材料」，是對貧困戶家庭條件、生活收入、政策享受等方面的證明材料。按理，貧困群眾實際生活如何、生活質量是否改善是一道「客觀題」，只要到貧困戶家裡坐坐、聊聊，就能找到「答案」。為何要興師動眾「證明事實是事實」，不外乎兩個原因：一是極個別「懶漢」貧困戶，面對第三方評估或扶貧檢查人員，故意「裝窮」「哭窮」，掩蓋扶貧實際成效；二是少數上級扶貧檢查督查習慣看材料、翻臺帳，不能真正深入貧困群眾的「官僚主義」作風。

站在扶貧幹部角度看，一來防止極個別想躺在扶貧「鐵飯碗」裡的貧困戶，壞了幹部辛苦付出、紮實扶貧的「一鍋粥」，於是做好佐證材料，對個別貧困戶不實說辭進行無聲反駁；二來迎合少數「熱衷材料」檢查的上級口味，投其所好。可見，極個別貧困戶的「不實主義」和少數上級「官僚主義」，共同催化了扶貧「佐證材料」過多過濫。

小康路上，一個都不能少。扶貧表格、臺帳、資料等數據能直觀反映貧困戶「兩不愁，三保障」是否達標，對少數關係家庭收入水平或政策落實的重要指標，的確需要提供「佐證材料」，以防個別扶貧幹部企圖打造「數字脫貧」「材料脫貧」。同理從反面來看，扶貧「佐證材料」過多泛濫，也難免存在少數扶貧幹部以「佐證材料」為契機，讓貧困戶被「佐證脫貧」。無論如何，扶貧「佐證材料」過多泛濫難逃「形式主義」嫌隙。

更何況，扶貧要在找路子創實業、勤跑腿幹實事、想辦法帶致富等方向下「繡花功」，幹出經得起群眾和實踐檢驗的業績。倘若在「佐證材料」的泥淖裡掙扎使勁，既讓力氣用錯了方向、也有損黨員幹部實幹形象，最為關鍵是耽擱扶貧脫貧偉大事業的進程。因而，各地方要高度重視扶貧「佐證材料」泛濫問題，採取精準舉措確保「佐證材料」控制在適度和必要範圍。

筆者認為，極個別貧困戶不實回答是導致「佐證材料」泛濫的直接原因。

從這點出發，扶貧幹部要多花心思做好教育引導，尤其是在「扶志」上下功夫，讓貧困群眾明白脫貧「自己是主角」，才會實事求是「匯報家底」；另外，極少數上級扶貧檢查要轉變動則看材料、翻檔案的風氣，多到群眾家裡看看、到扶貧產業基地轉轉、到村莊周邊瞧瞧、到群眾中間聊聊。

同時扶貧幹部要樹立正確的扶貧政績觀，艱辛作為做到「真扶貧、扶真貧」，杜絕任何「材料扶貧」意識。

如此，讓必要的「佐證材料」成為扶貧幹部汗水與心血的印鑑，而不是陷入「為了佐證而佐證」的形式主義歪風。

銳評

只有力戒形式主義

才能為基層幹部減負

來源：光明日報

作者：申國華

在現實生活中，形式主義給幹部增添了許多不必要的負擔。比如：

有的基層單位要應對上級多個部門，且不說陪同檢查，僅是匯報材料、考核報表就讓人目不暇接，即使加班加點都幹不夠、寫不完；

有的地方為了體現政府部門重視，明確要求一把手參加各種名目繁多的會議，而且不得請假。導致一把手參會像是「趕場子」，影響到他們正常工作的開展；

還有的單位「無紙化辦公」已走形變樣，政務微信公眾號泛濫，正在悄然演變成「指尖上的形式主義」。

幹部和常人一樣，時間和精力是有限的，應付形式主義花費的時間越多，真正投入實幹的精力就越少，工作粗製濫造，亂作為、慢作為、不作為甚至用形式主義對付形式主義的情況就會普遍發生、屢禁不止。

曾就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現值得警惕》的文章作出指示：「文章反映的情況，看似新表現，實則老問題，再次表明『四風』問題具有頑固性反覆性。」

形式主義之所以如此頑固，與少數幹部缺乏擔當和能力不足有關。比如精準扶貧變成「精準填表」，可能很多人都知道不妥，但如果不這麼做，上級檢查時就無法證明工作成績，所以，明知不對，也只能硬著頭皮做下去。還有的面對急難險重任務束手無策，卻又害怕受批評甚至還想瞞天過海向上級邀功請賞，於是「造盆景」「刷數據」「捂蓋子」，淨搞一些形式主義的東西，以此為自己增添幾分政績。

形式主義無論花樣如何翻新，但其實質都是一樣的，只會對工作有害而無益。

有的幹部幹工作不重實效重包裝，把總結當成工作，把講話當成落實，到頭來卻往往令群眾大失所望；

有的幹部幹工作不深入基層調研，而是浮在表面，全靠開會、發文、講話這「三板斧」，吆喝半天、動靜很大，任務就是落不了地；

有的幹部把痕跡管理變為「痕跡主義」，將凡事留痕變為僵硬、唯一的考核指標……既耗費幹部大量不必要的精力和時間，導致荒廢主責主業，又增加了群眾負擔，敗壞黨風政風和社會風氣。

形式主義與黨的優良作風水火不容。力戒形式主義，要對準焦距、找準穴位、抓住要害，不能「走神」，更不能「散光」。

比如：針對個別地方精準扶貧變「精準填表」的問題，就要以整治不擔當、不作為、假擔當、假作為為突破口，引導幹部敢於擔當、敢于堅持原則，並注重從思想上糾偏、從行動上校正，以達到標本兼治的效果。力戒形式主義，只有針對日常工作中的具體表現對症下藥、多措並舉、綜合施策，才能藥到病除，做到標本兼治。

不久前召開的中央政治局會議指出，要持之以恆落實中央八項規定精神，緊盯不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的問題，堅決破除形式主義、官僚主義，推動黨中央重大決策部署落地見效。上面千條線，下面一根針。很多政策措施都需要基層幹部一點一滴抓落實。

只有力戒形式主義、整治形式主義，才能徹底為基層幹部「減負」，讓他們把更多的時間和精力投入到本職工作中，把美好目標變為生動現實，提升群眾的獲得感和幸福感。

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