鄉鎮基層黨建工作總結

2023-10-12 22:38:19 1

　　思想建設、組織建設、作風建設三大範疇是我們黨在長期黨的建設實踐中形成的。下面是鄉鎮基層黨建工作總結，快來圍觀吧。

　　20xx年鄉鎮基層黨建工作總結一：

　　我們張汪鎮現有基層黨組織119個，黨員2574名，其中農村黨支部84個，農民黨員1932名;非公企業黨組織8個。現將我鎮基層黨建工作開展情況、當前黨建工作中存在的問題以及下步工作思路和打算向各位領導和同志們做一簡要匯報，懇請領導和同志們多提寶貴意見。

　　一、基層黨建工作開展情況

　　近年來，我們張汪鎮緊緊圍繞改革、發展和穩定大局，全面深化基層黨建工作內容，始終堅持「夯實基礎、突出特色、注重實效、促進發展」的工作思路，從嚴從實抓好基層黨組織建設，基層黨建工作整體水平得到全面提升，有力促進了全鎮經濟社會事業又好又快發展。概括起來，主要體現在以下四個方面：

　　一是在增強基層組織凝聚力方面，我們著力推行黨員活動日制度。為打造從嚴組織生活新常態，進一步從嚴管理黨員，嚴肅組織生活，從今年4月份起，在全鎮84個村黨支部開展黨員活動日活動，採取支部書記匯報工作、組織學習教育、開展實踐活動「三步走」模式，由鎮組織科統一調度，機關幹部駐村指導監督。鎮黨委成立督導組，由幫包黨總支副科級領導親自帶隊跟蹤問效、定期講評，促進反饋問題整改，並將活動開展情況納入基層黨組織書記黨建述職清單，活動結果定期通報，適時組織全體支部書記實地觀摩學習先進村做法。自活動開展以來，全鎮84個村支部如期開展活動5次，各支部藉助活動日平臺，積極組織在家全體黨員參與環衛一體化建設，實行黨員街長制，責任分包，在全鎮上下掀起環衛整治「趕比超」的工作熱潮。目前，已有73個村順利通過環衛一體化市場化初步驗收，我鎮在5、6月份全市環衛一體化群眾滿意度電話調查中分別獲得第3名，第1名。32個村組織黨員赴其他地區參觀學習壯大集體經濟的先進經驗。在抗戰勝利70周年之際，58個村黨支部組織黨員赴臺兒莊大戰紀念館、魯南人民抗日武裝起義紀念館等紅色革命傳統教育基地接受銘記歷史、珍愛和平再教育。通過5個月的活動，黨支部的向心力明顯增強，黨員參與組織生活的熱情日益高漲。同時，規範村級任期目標管理。制定出臺了《關於推進村級班子任期目標量化管理的實施意見》，根據「兩上兩下」原則，組織83個村制定村級班子任期目標及年度目標，並與鎮黨委、政府籤訂履職目標責任書。按照季度通報+半年「回頭看」+年終「雙述雙評」模式督導村級量化目標完成情況。截至8月底，各村共完成惠民實事201件，「三件實事」完成率達到80%，其中，大孫樓、南彭莊、蘇莊等30餘個村實施了村內道路硬化提升工程，累計硬化道路40餘公裡。杜坦、南宋莊等8個村實施了自來水改造項目，徹底解決了1.2萬人的飲水安全問題。按照「以績定級，以級定酬，級酬掛鈎」的原則，實行獎優罰劣。依據考核結果，對連續兩年獲得一等獎或二等獎的村，村主職幹部優先向市推薦定星晉級。今年，我鎮被市委命名表彰「五星級」黨支部書記1人，「四星級」黨支部書記2人，「三星級」黨支部書記4人。

　　二是在提升黨員幹部戰鬥力方面，我們著力加強黨員教育培訓。建立完善了黨員點學、組織派學、專家授學、課後評學相結合的黨員教育培訓機制，科學合理運用到「黨委書記上黨課」、「張汪大講堂」等活動中，有效解決了過去教育培訓「滿堂灌」、教學內容與實際需求脫節等問題，提升了黨員學習興趣和培訓效果。目前，共舉辦「黨委書記上黨課」2期，「張汪大講堂」8期，累計培訓黨員2500餘人。同時，堅持高質量發展黨員。強化黨建工作隊伍建設，配備專職組織員2人、兼職組織員9人，黨建指導員119人。藉助「遠教平臺」，發揮「黨員網校」作用，建立了「鎮-總支-村」94人的管理員隊伍，現已組織第一批次300餘名入黨積極分子、預備黨員、黨員註冊學習，提升了黨員和積極分子理論素養和知識水平。深化積極分子日常動態監管和集中量化評價淘汰制度，上半年公推直選入黨積極分子68人，量化淘汰不合格人員12人。今年全年工作重心向三年以上未發展黨員村傾斜，由鎮黨委總攬全局，組織科統籌指導，各黨總支書記牽頭負責，黨建指導員具體落實，對三年以上未發展黨員村進行重點幫扶，通過約談總支書記、誡勉支部書記、落實獎懲政策等方式，嚴格執行發展程序，上半年新發展黨員15人，解決三年以上未發展黨員村11個，為基層黨組織注入了新鮮血液。

　　三是在激發基層組織生命力方面，我們著力抓好黨建示範點建設。通過以點帶面、分類指導、示範推動等方式，充分發揮先進典型的示範引領和輻射帶動作用。結合各基層黨組織的工作實際和自身特點，分類提出建設服務型黨組織示範點的總體定位和具體要求。打造了楊樓村等一批特色產業發展，引領農民致富的黨建示範點，創建了夏樓村、孟倉村等一批強化服務陣地，惠及百姓民生的黨建示範點，形成了各具特色、覆蓋全鎮的服務型黨建示範體系。楊樓村黨支部依託黨建示範點優勢，創辦全市第3家股份合作社——楊家樓股份合作社，通過優化集體產權配置，採取「支部+合作社+群眾」方式帶動農民致富;上半年對村內500餘畝土地實行整建制流轉，現正籌劃成立勞務輸出合作社，有效解決村內剩餘勞動力過多問題。目前，全鎮抓住滕州市建設國家現代農業示範區和國家現代農業示範區改革與建設試點的機遇，以楊樓為模板，複製、借鑑其典型經驗，在鎮域內大力實施土地流轉1.8萬畝，發展壯大了村集體經濟，促進了農民增收致富。夏樓村建有社區黨群綜合服務中心，黨支部組織4名村幹部輪流到服務中心辦公，做到「門好進、人好找、事好辦」，切實為群眾辦事提供便利。北李莊村圍繞基層服務型黨組織建設，實施「兩託管一代辦」制度，將全村40名黨員分別劃分到農事託管、家事託管和民事代辦隊伍中，充分發揮先鋒模範作用，今年以來，有效為群眾解決各類問題100餘件，做到「群眾有需求，黨員靠上辦」，實現了為民服務「零距離」，真正打通服務群眾「最後一公裡」。

　　四是在提高基層組織執行力方面，我們著力抓好基層黨建責任制落實。把基層黨建作為鎮黨委重要議事日程，今年以來，我鎮先後召開專題黨建工作會議3次，黨政聯席會議7次，出臺了《關於進一步加強基層黨建工作的實施意見》，並結合本鎮實際，將當前基層黨建工作分解成17項基本任務，明確了第一責任人、具體責任人、直接責任人的責任。今年年初，鎮黨委、8個農村黨總支、84個農村黨支部及1900多名黨員層層籤訂目標責任書，不斷強化黨建「主業意識「，逐步構成「書記抓，抓書記」的黨建工作三級責任體系。同時，積極實施村級帶頭人素質提升工程。通過參加市委黨校集中培訓、邀請上級專家專題輔導、黨委書記上黨課等形式開展集中培訓11次、談心談話15次，增強了村級帶頭人履職意識和責任意識。另外，積極搭建黨組織書記工作交流平臺。通過支部書記上黨課等有效形式，定期舉行座談會，推廣交流村級黨建先進經驗和做法。今年上半年，全鎮共開展交流活動20餘次，在全鎮範圍內推廣了小宗村黨員村務協理、郝莊村黨員包街等20餘項先進做法，有效提高了全鎮各級黨組織書記抓黨建、保民生、促發展的執行能力。

　　二、工作中存在的問題

　　一是三年未發展黨員村基數仍然較大。部分村黨支部書記思想境界不高，民主意識不強，對發展黨員工作不研究，既無計劃，也無安排，使發展黨員工作長期處於放任自流狀態。少數支部書記心胸狹隘，怕發展新黨員擠掉自己的位置，熱衷於搞近親繁殖，再加上宗族勢力幹擾，影響了黨員發展工作。另外，鎮黨委對三年以上未發展黨員村整治措施不力，致使相關村工作不主動、消極應付。

　　二是部分村集體經濟發展緩慢。部分村幹部思想過於保守，對發展壯大村集體經濟的認識不到位，村容村貌多年「江山依舊「。在新常態下，對經濟發展缺乏新思路、新辦法，不能因村制宜謀發展、盤活資源促發展，對於新鮮事物不敢嘗試、不願嘗試，攻堅克難意識不強，新辦法不會用，老辦法不能用，遇到難題就迴避，存在得過且過情緒，缺乏趕超創新、引領創業意識，身在職位不善謀事、不願作為，致使群眾威信不高，黨委政府安排的各項工作落實不力。

　　三是村幹部待遇低，工作積極性不高。近年來，雖然我鎮堅持足額兌現村幹部工資待遇，深入推行村幹部工資正常增長，強化村級工作績效考核，連續七年為村四職幹部繳納養老保險金，但與村幹部內心期望值還有一定差距，部分村幹部認為做專職村幹部領取的工資遠不如外出打工人員賺的錢多，村幹部待遇吸引力不夠，工作付出不能與工資收入成正比，導致心理不平衡，幹事創業的積極性、主動性不強。希望上級黨委進一步加大各項轉移支付力度，確保村級辦公經費撥付到位，切實增強村級幹部工作積極性。

　　三、下步思路和打算

　　一是積極探索黨建示範點發揮作用新路子。進一步總結推廣楊樓、夏樓、孟倉等村的典型經驗，充分依託黨建示範點，以點帶面，輻射帶動周邊村挖掘自身潛力，逐步探索出多種途徑並存的強村富民好路子。在土地資源豐富的村，大力實施土地流轉;在剩餘勞動力較多的村，創辦勞務輸出合作社;在集體經濟發展較好的村，條件成熟情況下，對村集體資產進行產權改革，引領扶持創辦股份制合作社。

　　二是全力做好群眾滿意度提升工作。不斷完善機關幹部包村工作制度，科學合理選人用人，實行「專業對口」、輪崗換位等機制，結合各村實際情形，有針對性的選派包村幹部駐村幫扶，實行專業技術人才駐窮村、黨政人才駐弱村、政法人才駐亂村。虛心借鑑兄弟鎮街在提升群眾滿意度工作方面的先進經驗，做好入戶走訪、政策宣傳等工作，對群眾反映問題及時辦理、反饋，確保件件有落實、事事有回音，以實際成效取信於民。

　　三是全面加強基層組織建設。強化黨員管理和教育，嚴格落實黨員活動日制度，將黨員參加活動情況作為民主評議黨員的重要依據，並加大對流動黨員的「跟蹤式」管理力度，確保活動取得實效。制定出切實可行的工作措施，著力破解三年以上未發展黨員村難題，創新運用黨員發展「四色研判」機制，對全鎮84個村黨支部實行實時動態監控，分類管理，切實做到提前預警、超前謀劃。

　　20xx年鄉鎮基層黨建工作總結二：

　　20xx年社區黨支部在街道黨工委的關懷指導下，社區黨建工作以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會和省市及區委十一屆六次全委會的安排部署，以開展深入學習實踐科學發展觀活動為重點，以「雙評晉級、科學發展、創建示範社區」為主題，堅持以「黨建示範社區」的標準嚴格規範黨支部的各項活動，帶動社區黨建工作的全面發展。經過社區黨支部全體黨員和廣大社區居民的共同努力，社區黨建工作邁上了新的臺階。榮獲陝西省文明社區、西安市「和諧家庭」示範社區、新城區首批「黨建示範社區」等稱號。極大的鼓舞了我們繼續努力構建和諧社區、在新的徵程上再立新功的決心和信心。

　　一、社區黨支部基本情況：我社區黨支部現有隸屬黨員36人(其中流入黨員1名)。由於大學生黨員不斷加入，使得支部黨員平均年齡由去年的60歲下降至58歲。其中60歲以上的黨員20人，佔黨員總數的60%;30歲以下黨員7人，佔黨員總數的20%;大專以上文化程度11人，佔黨員總數的30%;初中以下文化程度16人,佔黨員總數的44%。

　　二、認真落實黨建目標管理責任書內容

　　1、加強班子建設，增強支部的凝聚力。黨支部始終把以鄧小平理論、三個代表重要思想、學習實踐科學發展觀、十七屆四中全會《決定》為核心內容的思想教育當作黨支部和幹部隊伍建設的中心工作來抓，以開放型黨組織生活為平臺，開展專題教育活動為主，不斷提高黨員群眾的思想道德水平。繼續加強黨支部、居委會的制度建設和素質建設，認真落實黨的「三會一課」制度、黨務公開制度、黨員民主評議制度、流動黨員管理制度、黨風廉政監督制度。堅持落實社區學習日制度，每周五下午組織社區工作人員集中學習，加大黨員、幹部和入黨積極分子的培訓力度，不斷提高黨員、幹部和入黨積極分子的政治觀念和理論水平。認真學習黨和政府的路線、方針、政策及業務知識，打牢思想基礎，不斷提高工作能力和為群眾服務的水平。充分發揮黨支部戰鬥堡壘的先鋒模範作用，增強支部的凝聚力和感召力。

　　2、做好培養和發展新黨員及黨費收繳工作。黨支部嚴把發展黨員質量關，認真做好了培養、發展、納新工作，嚴格執行發展黨員公示制、票決制和責任追究制。今年社區黨支部接受入黨申請書12份，入黨積極分子4人，擬為發展對象6人，預備黨員轉正1人，新發展黨員1人。為黨組織輸入了新鮮血液，增強黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時，共收繳黨費1584.8元並按時上繳街道黨工委。努力打造「領導班子好、黨員幹部隊伍好、工作機制好、發展業績好、群眾反映好」的五好班子，為黨建示範社區創建強基固本。

　　3、加強社區黨建硬體建設，為黨員活動提供場所。今年，在區民政局以及街道黨工委的大力支持下，投資20萬元建成了黨員活動室，配備投影儀等電教設備，使黨支部有了固定的電教播放設備和播放場所，制定《電教設備保管使用制度》、《電教播放制度》，促進電教工作制度化、規範化，逐步完善黨員電教網絡建設。

　　4、認真完成街道黨工委交辦的各項工作任務。按時保質保量完成黨報黨刊的徵訂任務;及時完整準確上報各類信息、材料、報表和相關資料。全年上報信息38條;重視對黨建工作的宣傳報導，完成區委組織部下達的宣傳報導工作任務。全年市級以上報刊報導8次，省市電視臺新聞或專題報導10次;

　　三、加強黨員管理，充分發揮黨員模範作用

　　「基礎不牢，地動山搖」，健全的社區組織是社區黨建工作的落腳點，也是社區黨建工作「筋骨」，建立健全社區黨組織是黨建工作首要任務。充分發揮社區黨組織和黨員的先鋒模範作用，把黨建工作的開展與解決群眾實際困難結合起來，實實在在為群眾辦實事，解難。認真落實黨支部年初制定為民服務承諾，逐件進行分工，責任落實到人，規定完成時限。在黨員管理上除了認真履行黨員承諾外，還要按照《黨章》的基本要求，通過組織管和自我管，讓黨員達到思想領先、行動領先、本領領先「三個領先」，實現讓組織滿意、黨員滿意、群眾滿意、自己滿意「四個滿意」，切實履行好黨員的基本權利和義務。

　　四、實行資源共享，創新共建機制

　　以黨建聯席會的形式加強社區與駐地單位的共駐共建。充分發揮社區黨組織一頭連著廣大居民群眾，一頭連著轄區單位黨組織的橋梁紐帶作用，達到信息共通、資源共享、實事共做、社區共管。我社區有駐地單位10餘家，多是機關事業單位和賓館餐飲業，常期以來這些單位積極支持參與社區建設，為地區經濟發展、社會穩定、扶貧幫困做出了巨大貢獻。特別是多年資助社區內的特困戶，改善他們的生活環境，緩解社區壓力，帶動社區發展。從結對共建，發展到多方聯建、共建。今後我們要不斷拓展延伸，從簡單的物質資助，發展到經濟共振、環境共治、穩定共護、服務共興、文明共建。

　　五、豐富和拓展開放型黨組織生活的內涵和外延，提升社區開放型黨組織生活水平。

　　20xx年共開展開放型黨組織生活活動24次(其中主題實踐活動12次，市民大講堂6次，零距離直觀活動6次)參與群眾5000餘人次。作為新城區黨建示範社區，我們積極開展開放型黨組織生活活動，通過近三年實踐活動我們的收穫有四個方面：一是開放型黨組織生活是原有黨組織生活在形式、內容、方法上的創新。二是開放型黨組織生活受到廣大黨員群眾的普遍歡迎和認可，一致認為開放型黨組織生活好，切實為社區黨員、群眾辦了實事、好事，感受到黨和政府的溫暖。三是開放型黨組織生活拉近了黨員和群眾的距離，密切了黨群關係，增強了社區黨組織的凝聚力、戰鬥力、感召力。四是開放型黨組織生活活動得到了中央省市區黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報導。同時我們也感到要想使開放型黨組織生活深入持久地堅持下去，要做到四個結合:開放型黨組織生活設定的主題要與區委區政府大項工作相結合。如：3月27日，由街道黨工委牽頭，社區承辦組織沿東五路、東新街、尚勤路周邊社區的單位代表、物業公司代表、沿街經營戶代表、社區的黨員、樓長、居民代表近百人參加「觀摩城市提升成果，促進街道提升工作」為主題的開放型黨組織生活活動。代表們冒雨先後參觀了育才路、朱雀路、環城東路、南新街及東五路等路段的提升整治成果，全面了解外區、我區的城市提升工作，明確了作為駐地單位、居民需要配合支持街道提升工作的責任，生動、直觀的宣傳推動了地區城市提升工作的開展;開放型黨組織生活活動與街道重點工作相結合，為項目年建設做服務。6月30日街道黨工委在民樂萬達商業廣場開展「關愛農民工，共築和諧家園」為主題的開放型黨組織生活活動，為民樂萬達等三家非公企業黨支部授牌，各社區黨支部都伸出友愛之手為在炎炎烈日下辛勤工作的農民工送白糖、綠豆、涼茶、圖書等，推進重點項目的建設進度;開放型黨組織生活活動與黨建示範社區的創建、六好和諧社區創建相結合，提升了社區管理與服務的水平。今年正值偉大祖國盛世華誕各社區以不同形式(文藝演出、詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優秀影片、茶話會、國慶安保巡邏等)舉辦慶祝活動，活躍居民文化生活，密切了黨群幹群及人與人之間關係，促進了社區和諧;開放型黨組織生活活動與學習實踐科學發展觀活動相結合，與學習全會精神相結合。開展以「學習全會精神，促進和諧建設」、「促進科學發展觀，創建美好家園」、雙評晉級創建黨建示範社區、平安社區創建等系列活動，充分發揮社區黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。

　　6月25日西安市委宣傳部期刊雜誌《情況反映》第十七期刊登名為《新城區群策巷社區深入開展「市民大講堂」活動》的文章。7月1日西安電視一臺《城市記錄》欄目對群策巷社區黨支部開展開放型黨組織生活活動給予報導。11月20日西安電視臺在我社區錄製開放型黨組織生活市民大講堂「農民工維權知識講座」被央視《新聞聯播》採用;開放型黨組織生活活動與非公企業黨組織的建設相結合，優勢互補，共同發展。年初，街道黨工委針對地區拆遷多、工地多的實際情況，提出了將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織，加大流動黨員的管理。目前，我們已與華裕航空黨支部、民樂萬達「流動黨員之家和「民工之家」建立了良好的共駐共建關係。11月20日我支部購買棉被慰問萬達工地困難農民工，為流動黨員之家贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。發揮黨組織在重點項目建設中，在城市建設提升工作中的戰鬥堡壘作用。