遊戲培訓實戰解析 14天學會開發QQ農場
2024-08-03 02:18:10 1
遊戲培訓模式升級 實戰經驗主導未來
「遊戲策劃你有哪些實際經驗？遊戲策劃的關鍵是什麼？」
「不知道！所有的課本案例我都研究過，但是沒有實際策划過。」
「開發遊戲的分工如何進行？各環節的主要瓶頸是什麼？」
「不知道！我在學校都是自己一個人把策劃、設計、開發全都做了……」
類似的場景幾乎天天在各大遊戲公司出現，負責招聘的人事經理無奈的重複著各種提問，然後禮貌的送客，然後廢棄簡歷。據紅兔教育相關人士透漏，北京市場遊戲人才約70%以上實際項目經驗不超過1年，85%以上項目經驗不超過2年，具有實戰經驗的遊戲人才已經成為各大遊戲公司搶奪的金礦。
2012年3月開始，遊戲培訓逐步進入旺季，大批高中生、大專生和自考生渴望通過遊戲培訓學院快速獲取技能，進入自己憧憬的遊戲公司。同時，像紅兔國際遊戲學院這類大型學院創新性的升級培訓模式，以實戰為主，開啟「14天學會遊戲開發」、「免費試聽兩周」等課程，希望藉助實效來給予學員更多的優惠和更具有競爭力的經驗傳授。
免費遊戲培訓試水 快速產出是關鍵
遊戲培訓在整個培訓行業屬於中高端項目，雖然未來工作收益不菲，但目前學費相較於廚師、電工等中低端項目高出數倍，這已經成為相當部分潛在學員的最大顧慮。紅兔國際遊戲學院於2012年4月9日在全國優異個推出「免費課程」，讓學員完全沒有顧慮的體驗遊戲學習之旅，用親身體會來解除對於高學費的顧慮，相信遊戲人才未來的高地位、高待遇情況。同時，紅兔國際遊戲學院還提出實戰式培訓優先，理論培訓輔助的口號，讓學員切身體會14天學會開發一款類似QQ農場的遊戲不是夢。
遊戲人才細分化 專才比通才更吃香
遊戲市場每年正以數十億的速度增長，超大型遊戲公司逐步佔據主要市場份額，遊戲開發也正從創意型轉向商業型，團隊配合普遍受到關注。一個遊戲開發團隊，某個精英什麼都會的時代已經過去，團隊人才專精化、細分化越來越成為主流，遊戲策劃師、遊戲設計師、遊戲動畫師、遊戲開發、遊戲測試等十數種職位讓遊戲學員迷茫，不知道如何選擇自己的未來之路。紅兔國際遊戲學院順勢推出先試聽，然後在韓國遊戲培訓大師的輔導下將自己的愛好和能力結合，確定自己未來專業技能的模式，為學員接觸顧慮和迷茫。
