任正非回應華為"接班門"：開了大玩笑

2024-11-21 11:54:10

    泡泡網資訊頻道11月3日 日前華為「接班門」事件鬧得沸沸揚揚，一向低調的華為總裁任正非在11月2日視察華為上海研究院時，首次作出回應，稱傳聞只是「開了個大玩笑」。

華為總裁任正非（圖片來自網際網路）

    任正非以華為的股權結構為依據駁斥了「接班門」。他稱，華為有近七萬的員工持有虛擬的受限股，他們將集體決定公司的命運，怎麼會由一個人決定這個事怎麼做呢？任正非透露，其本人持股不足1.5%，對子承父業，既「沒有能力」，也「沒有願望」。

    據華為2009年年報中首次披露的公司股權狀況顯示：截至2009年12月31日，華為股東由深圳市華為投資控股有限公司工會委員會和任正非共同組成，前者持股比例為98.58%，總裁任正非持股比例僅為1.42%。

    另外，任正非也表示，雖然華為未上市，但財務管理「極其嚴格」，甚至他本人都沒有特權。對於外界關於華為董事長孫亞芳將得到10億元「分手費」的傳聞，任正非稱是個「天大的玩笑」。「這不是私人企業，我個人根本就沒有錢，現在我買股票貸款的錢還沒有還完呢。」

    11月2日《每日經濟新聞》就報導「接班門」事件給予官方道歉，該事件暫時告一段落，然而對於任正非的繼任者業界仍在持續關注。

    通信專家付亮認為，接班人問題是華為終要面對的。此外，華為還要面臨股權結構和國際化擴張的問題。

    1998年，任正非在《不做曇花一現的英雄》中勾畫了華為未來的管理體系和用人標準。此後的12年間，這一指導思想譜寫了「華為神話」，而如今，這家穩居行業前三名、世界500強之列的企業，卻開始面臨接班人「青黃不接」的尷尬。

    據悉，孫亞芳提前退休幾成定局，任正非已經66歲，其在任時間有限，原EMT(華為最高責任機構)成員徐直軍、洪天峰等人也相繼「出局」，新的EMT中滿是「生面孔」，華為即將進入「無明星時代」。

    「華為從創立那一天，確立的路線就是任人唯賢，而不是任人唯親。」任正非如是說。然而，海外擴張屢屢受阻，核心團隊震蕩未平，有朝一日任正非卸任，不知道「華為神話」將由誰來續寫？■

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