廉潔從業承諾書
2023-09-14 12:42:45 1
廉潔從業，嚴守黨的紀律，廉潔奉公，勤政為民，作好表率。下面是相關的作文範文，歡迎欣賞與借鑑。
廉潔從業承諾書【篇一】
在xxx所開展的「廉政教育活動」中，增強了我們治超工作的信念，更加使我們端正了工作態度，讓我們樹立廉潔從業，秉公執法，在利益的誘惑之下堅定廉潔之心，此次活動的開展使我們每位治超員心裡觸動很深，是我們在日後的工作之中有了深刻的啟示，個人也因此在綜合素質，執法水平，業務技能等方面取得了長足學習和提高，所以我將在以後的工作中做到以下幾點：
一，「廉潔自律，文明執法」
廉潔是我們工作的基礎，沒有廉潔，就沒有我們執法的公正性，我們治超工作的良好局面和成果也就無從談起。時刻嚴格要求自己，以「十條禁令」做為我工作中的嚴格標準，不拿司乘人員的任何物品，哪怕是一支香菸，「管好自己的嘴，管好自己的手」正所謂：正人先正己，我們治超人員能夠發揚秉公執法，拒收賄賂的精神，樹立了良好的形象。將榮廉、倡廉、崇廉的精神發揚廣大，踏踏實實工作，兢兢業業做事，時刻牢記按章辦事，不謀私利。因為只有我們廉潔，我們才有底氣說話，才能談的上秉公執法，這樣才能讓司乘人員信服我們。
二，「堅持學習，迎接挑戰」
努力學習，刻苦鑽研，要經常學習政策文件和法律法規，因為要執法，首先要學好法，要開展工作，就要吃透文件精神和政策法規，必須將業務知識熟練掌握和運用。苦練指揮手勢和軍姿，因為我們要用標準手勢和文明用語給司乘朋友們帶來真誠的問候，展示我們西禹治超人的良好形象。
在富平管理所開展的「廉政教育活動」中，增強了我們治超工作的信念，更加使我們端正了工作態度，讓我們樹立廉潔從業，秉公執法，在利益的誘惑之下堅定廉潔之心，此次活動的開展使我們每位治超員心裡觸動很深，是我們在日後的工作之中有了深刻的啟示，個人也因此在綜合素質，執法水平，業務技能等方面取得了長足學習和提高，所以我將在以後的工作中做到以下幾點：
一，「廉潔自律，文明執法」
廉潔是我們工作的基礎，沒有廉潔，就沒有我們執法的公正性，我們治超工作的良好局面和成果也就無從談起。時刻嚴格要求自己，以「十條禁令」做為我工作中的嚴格標準，不拿司乘人員的任何物品，哪怕是一支香菸，「管好自己的嘴，管好自己的手」正所謂：正人先正己，我們治超人員能夠發揚秉公執法，拒收賄賂的精神，樹立了良好的形象。將榮廉、倡廉、崇廉的精神發揚廣大，踏踏實實工作，兢兢業業做事，時刻牢記按章辦事，不謀私利。因為只有我們廉潔，我們才有底氣說話，才能談的上秉公執法，這樣才能讓司乘人員信服我們。
二，「堅持學習，迎接挑戰」
努力學習，刻苦鑽研，要經常學習政策文件和法律法規，因為要執法，首先要學好法，要開展工作，就要吃透文件精神和政策法規，必須將業務知識熟練掌握和運用。苦練指揮手勢和軍姿，因為我們要用標準手勢和文明用語給司乘朋友們帶來真誠的問候，展示我們西禹治超人的良好形象。
廉潔從業承諾書【篇二】
為更好的規範自身廉潔從業行為，本人鄭重承諾：
1、認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家法律法規，保證自身及所轄員工不出現違法違紀行為。
2、嚴格執行《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、國有企業領導人員廉潔自律「七項要求」和《集團公司領導人員廉潔自律規定》以及廉潔從業其它規定。
3、廉潔奉公，忠於職守，正確行使職權，切實履行崗位職責，自覺接受黨組織和職工群眾的監督。
4、不利用工作和職務之便謀取私利或為小團體謀取利益、損害分公司利益。
5、不以任何形式、任何理由向業務關聯單位(人員)收受或索取個人佣金、回扣、禮金禮券、貴重物品等。
6、不宴請公司內部相關領導及人員，也不向其贈送禮金禮券、貴重物品等。
7、關心職工生活，維護職工利益，不侵犯職工合法權益。
8、嚴格執行分公司油料管理辦法和鑽井隊值班車管理辦法等分公司各項制度規定。
9、監督班子及其他成員遵守廉潔自律相關規定，發生問題，願意承擔連帶責任。
廉潔從業承諾書【篇三】
作為普通黨員在反對「四風」加強作風建設教育實踐活動中，堅決克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，保持共產黨員先進性，在今後的工作中，我鄭重向黨組織承諾：
一、遵守黨的政治紀律。高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定理想信念，嚴格遵守黨章，堅決與政府黨組保持高度一致。
二、堅持求真務實、開拓創新。不做表面文章，重實幹、求實效，把全部心思和精力用在工作上。堅持解放思想，弘揚創新精神，正確對待已經取得的成績，奮發有為，敢於擔當。
三、充分發揚勤儉節約的光榮傳統。做到艱苦樸素，反對鋪張浪費，勤儉辦一切事情。
四、堅持組織原則，服從組織領導。對自己的工作和領導交辦的任務保質保量完成;敢于堅持立場，避免出現不必要的失誤。
五、堅持深入群眾，貫徹群眾路線。堅持開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持走群眾路線，深入基層，傾聽百姓意見，為群眾解決實際問題。
以上是本人向黨組織作出的鄭重承諾，請予監督。
