務實擔當做合格黨員發言稿
2023-12-11 13:14:22
敢擔當，「敢」字當頭，代表的是勇氣魄力、能力水平和工作作風，具有豐富的時代內涵。小編收集了務實擔當做合格黨員發言稿，歡迎閱讀。
務實擔當做合格黨員發言稿一
當前，有些幹部抓工作落實習慣於「差不多」、「過得去就行了」，滿足於「不是最好，但也不是最差」的「中間狀態」。幹部沒有中間狀態，「差不多」其實差很多，破除「差不多」作風，要把嚴實要求立起來、樹起來，
不做隨波逐流的「逍遙散仙」。當前，少數黨員幹部認為理論武裝不武裝差不多，黨性錘鍊不錘鍊差不多，思想「總開關」不斷鬆動。更有人以自我為中心，做「精緻的利己主義者」。理想信念「差不多」，就難免迷失在「無信仰」的自我當中，就難免生長出思想的「雜草」，必須及時補足精神之「鈣」。
不做心不在焉的「淺灘浮鴨」。一些黨員幹部認為學與不學差不多，淺學深學差不多。有的缺乏學習的熱情，碌碌無為不愛學;有的淺嘗輒止，裝點門面不真學;有的心浮氣躁，急功近利不深學。面對世情、國情、黨情的深刻變化，不加強學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化，學習中的「差不多」實在要不得。
不做得過且過的「撞鐘和尚」。少數黨員幹部將「幹與不幹差不多，幹多幹少差不多，幹好幹壞差不多」奉為信條，缺乏幹事創業的精氣神。有的因循守舊，習慣於用文件套工作、憑經驗辦事情;有的安於現狀，原地踏步「守攤子」;有的畏難怕險，遇到問題繞著走，碰到矛盾躲著走，看見難點低頭走。幹事創業中的「差不多」延誤發展良機，必須堅決整治。
不做走馬觀花的「點水蜻蜓」。一些黨員幹部習慣在辦公桌上談魚水情深、在文件中講群眾利益，覺得基層走與不走差不多，談心與不談心差不多。有的「身不到」，沉不到一線，整天窩在辦公室裡;有的「心不到」，坐著車子轉一轉、隔著玻璃看一看。踐行群眾路線中的「差不多」，只能與群眾的距離越來越遠。
「差不多」差的是矢志不渝的堅定信念，差的是開拓奮進的擔當精神，差的是精益求精的工作標準，差的是魚水情深的為民情懷。要堅決摒棄這種「差不多」的心態，從嚴和實出發乾事創業、做人做事，徹底與「差不多先生」說再見。
務實擔當做合格黨員發言稿二
「兩學一做」學習教育的著眼點和落腳點，就是引導廣大黨員做合格共產黨員。廣大黨員務必強化擔當意識，提高擔當能力，全身心投入幹事創業中去，充分發揮共產黨員先鋒模範作用。
深刻理解「擔當」的內涵，解決「為何擔當」的問題
敢擔當，「敢」字當頭，代表的是勇氣魄力、能力水平和工作作風，具有豐富的時代內涵。
敢負責、不推諉。我們黨的先進性和純潔性，很重要的一點就是具有強烈的責任感和擔當精神，在任何時候都始終堅持黨的性質宗旨，自覺做群眾的「主心骨」、當發展的「領頭雁」。作為共產黨員，要始終以黨的事業和人民的利益為重，遇事不推不躲，自覺把責任扛在肩上、將名利拋在腦後，盡心盡力幹好本職工作。要有「人生能有幾回搏」的責任感、緊迫感，倍加珍惜工作崗位，切實把工作抓緊抓好。
敢攻堅、不畏難。敢攻堅，就是在困難面前敢闖敢試、敢為人先，在風險面前敢於作為、敢擔責任，這也是共產黨員先進性的具體體現。但敢攻堅絕不是逞匹夫之勇，面對工作中的困難和矛盾，要堅持「只為成功想辦法、不為失敗找藉口」的理念，把問題估計得更充分一些，把措施謀劃得更紮實一些，把幹勁鼓得更足一些，以單個問題的解決帶動面上工作。
敢較真、不任性。現在仍有一些黨員信奉「好人主義」，多一事不如少一事，不求有功但求無過，不敢堅持原則、不敢碰硬。北宋著名政治家、文學家範仲淹說過，為官公罪不可無，私罪不可有。作為共產黨員，要一心為公、一心為民，敢於較真、堅持原則，把原則性與靈活性結合起來，不怕擔風險，不怕得罪人、不怕遭人非議，真正當「鐵匠」，不當「泥瓦匠」和「木匠」。
自覺履行「擔當」的承諾，解決「怎樣擔當」的問題
敢擔當，不僅是一種承諾，更是一種行動。廣大黨員要始終牢記使命、恪盡職守、勇挑重擔、努力工作，真正把敢擔當落實到具體的工作實踐中。
有激情、想幹事。敢擔當，首先需要捨我其誰的魄力、爭創一流的意識、奮發有為的精神狀態。把修身立德作為終身課題，自覺學習黨規黨紀、習近平總書記系列重要講話精神，補足精神之「鈣」，築牢想幹事的思想基礎。學會辯證思考，既要充分認識到當前面臨的良好機遇，又要時刻保持清醒的憂患意識，增強想幹事的信心決心。自覺把工作當事業幹，把崗位當陣地守，從我做起，從現在做起，真正發揮共產黨員表率作用。
有能力、會幹事。面對新形勢、新任務、新要求，關鍵是要善於學習和運用正確的思想方法、工作方法思考問題、推進工作，用正確的方法做正確的事情。找準結合點、突破口，立足全局、把握細節，沉下心、俯下身、鑽進去，創造一流的工作業績。將重點突破與面上推進結合起來，善於分清主要矛盾，抓住重點，去繁就簡，集中突破。將依法依規幹事與創造性開展工作結合起來，敢於涉足新領域、嘗試新辦法，大膽幹、大膽闖、大膽試，不斷創造新亮點、實現新突破。
有韌勁、幹成事。這是目標、追求和歸宿。實幹就是最好的擔當，有韌勁、有恆心是幹成事的關鍵。堅持結果導向，把精力投入到抓落實中去，尊重規律，尊重實際，察實情，出實招，辦實事，求實效，真正「幹一件成一件」。發揚「釘釘子」的精神，分清輕重緩急，拿出拼勁和韌勁，一抓到底、抓出成效;大力弘揚「馬上就辦」的作風，對那些急需解決而又能解決的事，要抓緊解決。
積極營造「擔當」的氛圍，解決「不敢擔當」的問題
讓廣大黨員無顧慮、敢擔當，要堅持激勵與懲處並舉，抓住正向激勵和支持保障兩個重點，積極營造幹事創業的良好氛圍。
讓敢擔當者有好處。通過精神、物質等多種手段，鼓勵和引導廣大黨員敢擔當。堅持正確的用人導向，始終圍繞發展配幹部、憑實績用幹部，切實關心長期在基層工作的幹部，真正把廣大幹部的思想和精力引導到幹事、創業、為民上。在嚴格執行中央政策規定的基礎上，不斷優化績效考核，最大限度發揮物質激勵的槓桿效應。進一步加大對「庸懶散」整治力度，探索建立幹部「能上能下」機制，對不作為、慢作為、亂作為的幹部加大懲處。
讓敢擔當者有底氣。從輿論、環境、政策等方面綜合施策，從根本上解決敢擔當者的後顧之憂。大力宣傳敢擔當、善擔當的先進典型，積極營造擔當可貴、擔當光榮的良好氛圍。建立容錯機制，正確地分辨犯錯與犯法，允許道德底線、法律高壓線內的試錯。把個人擔當與法治擔當結合起來，自覺學會運用法治思維和法治方式推動工作，建立健全敢擔當的長效機制。堅持嚴自律、善治家、慎交友，任何情況下都穩得住心神、管得住自己、守得住根本、經得起考驗，始終保持共產黨員的良好形象。
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