女職工生育產假最低有多少天最新規定
2023-10-15 16:07:09 1
生育問題一直以來都是很多女性職工在職場上面臨的最大問題,據最新數據統計,生育一孩婦女就業機率下降約6.6% 。因此,對於女性職工來說,生育險也是她們關注的福利之一,那么女職工生育產假最低有多少天呢?下面我們來了解下最新規定吧。
國家規定女職工的最低產假為98天。正常情況下是從臨產前15天開始休假的,如果難產,可以依法增加15天的產假,生育多胞胎的,產假的時間也會相對應的向後延長。但是,產假的期限應該以當地政策為準,很多省份規定的產假期限超過98天。
產假是指工作婦女產前產後的休假待遇,一般為產前半個月至產後兩個半月。晚婚晚育最長可達四個月。女性員工享受不少於90天的產假。2011年11月21日,國務院法制辦發布了《女職工特殊勞動保護條例(徵求意見稿)》全文。擬將產假從90天延長至14周,生育、流產等醫療費用由單位承擔。2012年4月18日,國務院常務會議審議通過了《女職工勞動保護特別規定(草案)》。草案將女職工的產假由90天延長至98天,並規範了相關待遇。
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