阿里巴巴頒發年終獎 宣布2010再加薪

2024-09-05 02:03:10

    泡泡網資訊頻道1月20日  阿里巴巴集團近日公布了2010年的加薪和獎金方案，集團表示加薪和獎金方案但將和以往不同，年終獎不再與工資掛鈎，而是根據員工對公司的貢獻分配。

    阿里巴巴董事局主席馬雲稱，電子商務正在迎來井噴的發展，阿里巴巴集體必須超高速的成長，才能繼續保持行業領先。「新的一年已經開始，阿里巴巴要在十年內實現『幫助一千萬小企業發展，提供一億就業機會，為十億消費者提供服務』的目標。」

阿里巴巴董事局主席馬雲（圖片來自網際網路）

    同時馬雲給集團打了75分，也是十年以來最高的分數。

    根據方案，阿里集團2009年終獎將獎罰分明，打破以往大鍋飯的平均主義，將特別突出「獎罰分明」原則。

    同時，從2010年開始，年終獎不再與工資掛鈎，而是根據員工對公司的貢獻分配，它由所屬子公司、部門還有每個人自己的績效所決定。

    馬雲也強調，獎金不是福利。獎金是通過努力掙來的，不可能人人都有，也不可能每個人都一樣。公司給以員工獎金，是因為其業績超越了公司對你的期望值。

    在加薪方面，馬雲也指出，從來沒有所謂最好的薪酬，阿里巴巴永遠不會因為競爭對手和行業的做法而加薪，阿里巴巴的薪資水平總體是合理的,有競爭力的，除了合理的基礎收入，所有阿里人也能夠公平分享公司成長帶來的財富，各子公司也已在開始制定各自的股權激勵計劃。

    在方案結尾，阿里集團再次呼籲員工「帶著你的家人，去好好玩，好好花錢吧…」■