堅持紀律底線樹立清風正氣發言稿
2023-12-08 16:23:36 4
示範為要，堅持「修身齊家」。「欲化人，先正己，正己而後化人」。黨員是先鋒戰士，幹部是骨幹和公僕，都要求發揮先鋒模範帶頭作用。以下是小編帶來的堅持紀律底線樹立清風正氣發言稿，希望對你有幫助。
堅持紀律底線樹立清風正氣發言稿(一)
黨性修養、思想覺悟、道德水平不會隨著時間的積累，職務的升遷而自然提高，需要終生努力。《準則》是執政黨的道德宣示和目標「高線」，但「高線」並非高不可攀，是看得見、夠得著的。堅守道德高線，必須堅持以知促行、知行合一，不斷增強思想自覺和行動自覺。
立志為先，堅持「四個必須」。道德高線之「高」在於立志高遠，沒有高遠志向，修不出良好品質。古人云，「志之所趨，無遠弗屆;窮山距海，不能限也。志之所向，無堅不入;銳兵精甲，不能御也。」《準則》開篇提出了廉潔自律「四個必須」的原則要求，要求中國共產黨全體黨員和各級黨員領導幹部必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨，必須繼承發揚黨的優良傳統和作風，必須自覺培養高尚道德情操。「四個必須」的要求，體現了共產黨人高尚的道德追求，具有思想激勵和導向作用，其核心在於修信仰、修意志，加強黨性修養，堅定理想信念，解決好思想的總開關，補好理想信念之「鈣」，不改初衷、不懈堅守、不變承諾。
修德為本，堅持「八條規範」。中國共產黨人的高尚道德品格，始終是黨贏得人民群眾擁護支持的重要法寶和戰勝各種困難和風險的強大力量。毛澤東同志曾要求共產黨員要做「一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益於人民的人。」修德就是要提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。全體黨員在修德上，要聯繫中外尤其是中國傳統廉潔文化，聯繫自身思想、工作和生活實際，聯繫本地區本部門具體情況，與「三嚴三實」專題教育活動緊密結合起來，嚴以修身，嚴以律己，內化於心，外化於行，把遵守《準則》作為自身政治責任，化為自覺追求，認真貫徹「四個堅持」、「四個自覺」的規範要求，解決好公私關係、廉腐問題、儉奢問題、苦樂問題，明確廉潔的分界線、把握廉潔底線，築牢廉潔的防線，追求廉潔高線。黨員領導幹部自覺保持人民公僕本色，勤政為民;自覺維護人民根本利益，用權為民;自覺提升思想道德境界，修身安人;自覺帶頭樹立良好家風，齊家正氣，讓廉潔成為一種文化、一種習慣、一種傳統，不為名所縛、不為物所累、不為利所驅、不為錢所惑、不為色所誘，清白做人，乾淨做事。
示範為要，堅持「修身齊家」。「欲化人，先正己，正己而後化人」。黨員是先鋒戰士，幹部是骨幹和公僕，都要求發揮先鋒模範帶頭作用。道德的感召力是巨大的，榜樣的力量是無窮的，「其秘訣就是把一種需要加以提倡的精神，加以推崇的價值觀，加以實現的原則，加以推廣的經驗，具體化在一個或幾個看得見摸得著的人物或事件上，使之成為一面鮮豔的旗幟」。堅守道德底線要堅持以上率下，層層立標、作示範，通過自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高，加強黨性修養，影響和感召身邊人和廣大群眾，實現黨風、政風、民風的好轉。
堅持紀律底線樹立清風正氣發言稿(二)
新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《準則》和《條例》)堅持立德立規並舉、自律他律結合、高線底線呼應，把從嚴治黨的實踐成果轉化為道德和紀律要求，實現了黨內法規建設的與時俱進，體現了思想建黨與制度治黨相結合的科學理念，更加有利於促使黨員幹部由「不敢腐」向「不能腐」「不想腐」轉變。貫徹落實《準則》和《條例》，關鍵在於牢牢把握依規治黨、德法相依的深刻內涵，以嚴與實的精神推動職責歸位和執紀問責。
一是提升道德境界。紀律不是萬能的。全面從嚴治黨，不僅要立規懲惡，更要立德向善，讓道德自律成為制度他律的重要補充。道德是內心的紀律，紀律是成文的道德，紀律只有運行在道德認同的軌道上，才能得到自覺遵守。《準則》緊扣廉潔自律主題，面向全體黨員確立「四個必須」「八條規範」的道德高標準，給出立德向善的「正面清單」，看得見、摸得著、夠得到。作為黨員領導幹部，必須始終擎起信仰的火炬、補足精神的鈣質，做到公私分明、崇廉拒腐、艱苦樸素、吃苦在前，用好手中權力，培育良好家風，塑造廉潔形象，向《準則》確立的高標準邁進;必須不斷改造個人的世界觀、人生觀、價值觀，著力做好黨員拒腐防變的「主觀工作」，把黨的理想信念宗旨立起來、挺起來，築牢「不想腐」的思想堤壩。
二是增強紀律意識。《條例》開列「負面清單」，堅持紀在法前、紀嚴於法，重在立規，劃出了一目了然的行為底線，能不能守住這條底線，是對黨員領導幹部的政治考驗。因此，必須切實加強對《條例》的學習和領悟，哪些事情能做、哪些事情不能做，心中要有數、界限要分明;必須堅持慎始慎獨慎微，在任何時候、任何情況下，都要不折不扣地遵守黨紀，心有所畏、言有所戒、行有所止，不越雷池，永遠守好第一道防線，就像劉少奇同志在《論共產黨員的修養》中講的那樣，「即使獨立工作、無人監督、有做各種壞事的可能的時候，也不做任何壞事」，使守紀律講規矩內化於心、外化於行。
三是強化履職擔責。貫徹《準則》和《條例》，首先要明確誰負責、誰監督、誰執行，這就需要我們認真落實好黨風廉政建設「兩個責任」。各級黨委必須牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，解決好不想抓、不會抓、不敢抓的問題，擔負起黨風廉政建設的主體責任，常研究、常部署，抓具體、具體抓，種好自己的「責任田」。各級紀委作為黨內監督的專門機構，要進一步轉職能、轉方式、轉作風，從大量的具體事務中解脫出來，協助同級黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，督促檢查下級單位落實黨風廉政建設各項工作任務，集中精力抓好執紀監督主業，真正做到不越位、不缺位、不錯位。當前，重點是以《準則》和《條例》為遵循，逐級完善黨風廉政建設主體責任和監督責任實施細則，列明責任清單，確保責任明確不漏項、貫徹執行有保障。
四是堅持嚴抓嚴管。新修訂的《準則》和《條例》為監督什麼、如何執紀提供了一把標尺。必須把嚴的標準融入到黨員幹部的監督管理之中，安裝黨風廉政建設的「電子眼」，發揮組織監督、審計監督、群眾監督、輿論監督的作用，推進黨務廠務公開，公布重大事項和權力清單，實現監督內容全覆蓋、監督對象有重點、廉政風險可防控。必須堅持抓早抓小，把握運用好監督執紀「四種形態」，經常性地咬咬耳朵、扯扯袖子，小毛病輕處分，大問題重處理，真正把紀律和規矩挺在前面，實現「懲處極少數」向「管住大多數」的轉變，實現「以法律為底線」向「以紀律為標尺」的轉變。
知易行難，貫徹落實《準則》和《條例》是一項長期性、系統性工作。在這個過程中，各級領導幹部必須以身作則、做好表率，以高於普通黨員的標準要求自己，始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態，吸取正反兩方面經驗教訓，謹慎用好手中的權力和影響力，切實管好身邊的同志和親屬，將守紀律講規矩貫穿工作始終。這樣一級帶一級、一級抓一級，踐行《準則》《條例》就會在企業內部蔚然成風，全面從嚴管黨治黨就能真正落到實處。